2021年10月25日訊：根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)，結合我院2021年度招聘計劃及崗位空缺情況，擬面向社會公開招聘工作人員3名。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位基本情況

　　秦皇島市第五醫院(秦皇島市九龍山醫院秦皇島市精神衛生中心)始建于1953年，是秦皇島市唯一一所集預防、診療、教學、科研、康復于一體的精神衛生專業機構。院址位于秦皇島市海港區，現開放床位600張，設精神科、心理科住院病房，以及心理、中醫、中西醫結合、睡眠障礙、兒童期精神障礙等特色門診，開展睡眠治療、康復治療、中醫藥治療等特色治療方式，開展血藥濃度監測，螺旋CT，心理CT等檢查,為廣大患者提供專業、便捷、全方位的診療服務。

　　醫院現為北京回龍觀醫院技術協作醫院、京津冀精神與心理健康促進聯盟成員單位、承德醫學院教學醫院、齊齊哈爾醫學院和華北理工大學實習基地。曾先后榮獲“全國衛生系統先進單位”、“省級文明單位”等多項榮譽稱號。

　　二、招聘原則

　　堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，在考核的、考察的基礎上擇優聘用。

　　三、招聘方式

　　在市人力資源和社會保障局、市衛生健康委監督指導下，采取選聘方式進行。

　　四、招聘條件及崗位要求

　　(一)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

　　3.具有與招聘崗位設置要求相適應的年齡(年齡計算均截止2021年10月22日)、學歷學位、專業和技能條件。年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(2003年10月22日至1985年10月22日出生)。其中：具有中級專業技術職務任職資格的，年齡可放寬到40周歲以下(1980年10月22日以后出生);具有高級專業技術職務任職資格的，年齡可放寬到45周歲以下(1975年10月22日以后出生)。特別優秀的，經批準可適當延長。

　　4.具備適應崗位要求的身體條件。

　　5.現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員不在招聘范圍。曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;人民法院確定的失信被執行人;法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

　　(二)崗位要求

　　秦皇島市第五醫院公開招聘工作人員崗位要求詳見下表。

　　五、招聘程序

　　通過秦皇島市人力資源和社會保障局網站、秦皇島市衛生健康委網站、秦皇島市第五醫院微信公眾號發布招聘信息。

　　(一)報名和資格審查

　　1.報名時間：2021年10月22日至11月19日上午9：00點至17：00點。

　　2.報名方式：采取電子郵箱報名的方式。報考人員填寫《秦皇島市第五醫院2021年公開招聘工作人員報名表》(附件)，將報名表、身份證、畢業證(須同時提供與畢業證內容相符的《教育部學歷證書電子注冊備案表》【注：考生本人可登錄中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn)在線查詢、自助打印】)、學位證、執業證和有關材料原件自行制作電子版(PDF、照片或圖片格式，須保證內容清晰可見，文件名稱與內容相符)并添加到同一壓縮文件(壓縮文件名統一規范為“崗位代碼+姓名”，例如“01+張三”)后發送至醫院郵箱jlsrsk@163.com;留學回國人員和其他海外、外國學歷獲得者需取得省級以上教育行政部門出具的學歷認證報告。

　　3.報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。

　　4.資格審查：由招聘工作辦公室依據招聘崗位設置的條件以及報名要求對上傳材料進行資格審查，資格審查結果由招聘工作辦公室電話通知，請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便及時接到通知。

　　5.網上報名實行嚴格的自律機制，本人必須承諾對提交審核報名信息的真實性負責，在資格復審時，凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的，取消應聘資格。

　　(二)考核

　　采取現場面試的方式進行(面試時間、地點另行通知)。考核成績實行百分制，滿分100分，最低合格分數線60分。計算考生成績時，保留小數點兩位。依據考核結果，確定初步人選。選用意向結果通過當面通知或電話通知方式告知應聘人員。

　　(三)資格復審與體檢

　　依照招聘崗位，按進入體檢、考察人員與招聘指標1：1的比例，依據應聘人員綜合考試成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選，末位出現并列時按照以下順序確定進入體檢、考察人員：烈士子女或配偶，退役軍人，學歷(學位)較高者。如果以上條件均相同，都進入體檢、考察，根據體檢、考察結果擇優聘用。

　　體檢參照公務員錄用體檢標準執行，時間地點另行通知，費用由考生自理。

　　體檢時攜帶報名提交材料原件進行資格復審。

　　(四)考察

　　體檢合格的，由市第五醫院對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。

　　體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從考核最低合格分數線以上報考本崗位人員中按照考核成績從高分到低分依次遞補。

　　(五)擬聘人選確定、公示

　　根據應聘人員的考核、體檢、考察情況，確定擬聘人選，寫出書面報告，填寫擬聘用人員公示名單，連同擬聘人員體檢和考察情況等材料由市衛生健康委審核后報市人力資源和社會保障局，并在秦皇島市人力資源和社會保障局、秦皇島市衛生健康委員會、秦皇島市第五醫院網站進行公示，公示期為7個工作日。

　　(六)聘用

　　公示期滿無異議的，按程序辦理擬聘用手續;對有違反招聘紀律行為的應聘人員，取消其聘用資格;對公示有異議，查有實據的，取消其聘用資格。

　　被聘用人員實行試用期制度，按照相關管理規定執行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　六、其他事項

　　本招聘方案由秦皇島市第五醫院負責解釋。

　　咨詢電話：0335-3169075(招聘工作辦公室)

　　監督舉報電話：0335-3647701(秦皇島市衛生健康委直屬機關紀委)

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　　2021年皇島市第五醫院公開招聘工作人員報名表

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網