2019年08月31日訊：根據工作需要，日照陸橋人力資源有限責任公司受日照市接待服務中心委托，面向社會公開招聘工作人員，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及相關要求

　　二、報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律；

　　3、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件，能自覺遵守黨和國家的方針政策與法律法規，具有強烈的事業心和責任感；

　　4、熟練計算機操作，掌握各類辦公軟件；

　　5、年齡在28周歲以下（1990年8月1日以后出生）；

　　6、曾受過刑事、治安處罰以及法律規定不得應聘的其他情形的人員，不得報考。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不得報名，也不能用已取得的學歷學位作為條件報名。

　　三、招聘流程

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　　1、報名時間：2019年9月6日—9月12日(上午8:30—11:30，下午2:30—5:30)。

　　2、報名地點：東港區北京路128號人力資源市場一樓陸橋公司窗口。

　　3、報名咨詢電話：0633-8866275。

　　4、報名要求。符合條件的報考人員，報名同時提交本人相關證明材料原件及復印件、填寫《日照陸橋人力資源有限公司招聘登記表》《誠信承諾書》（附件1、2）及1寸近期同底版免冠彩色照片3張。相關證明材料包括：畢業證、學位證、身份證，其他有關可以證明個人能力的材料。憑境外學歷應聘的，需提交教育部留學服務中心出具的“學歷學位認證書”原件及復印件1份。

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　　組織專業人員對提交的報名材料進行審核，審核合格的通知參加筆試，按照筆試成績確定進入面試的人員。資格審核工作貫穿整個考試過程，審核人員對審核結果負責。

　　四、考試內容和方法

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　　筆試內容：內容為公共基礎知識（占筆試總分40%）和綜合寫作（占筆試總分60%）。采取閉卷方式。時間120分鐘，總分100分。筆試時間、地點詳見準考證。

　　為保證新進人員素質，筆試設定最低合格分數線，筆試成績在日照市人力資源和社會保障局網站進行公示。在合格分數線以上，根據筆試成績由高分到低分按1：3的比例確定面試人選，不足1：3的按實有合格人數確定。

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　　面試采用結構化面試法，主要測評應試人員的綜合分析、溝通應變、語言表達、形象氣質等方面的情況，滿分為100分。面試時間、地點另行通知。

　?。ㄈ┐_定綜合成績

　　綜合管理輔助崗位人員綜合成績按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計算總成績；接待服務輔助崗位人員按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例采用百分制計算總成績。筆試、面試和總成績均保留兩位小數，尾數四舍五入。

　?。ㄋ模┐_定初錄人員

　　根據總成績從高到低等額確定為初錄人員。總成績相同的，綜合管理輔助崗位人員以筆試成績高者優先，接待服務輔助崗位人員以面試成績高者優先。

　　五、體檢和考察

　　對初錄人員統一組織體檢。體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規定執行，體檢費用自理。

　　成立專門的考察小組，對體檢合格人員進行考察，考察側重思想政治表現、道德品質以及誠信等情況。體檢、考察不合格及棄權形成的空缺，按考試總成績從高到低依次等額遞補。

　　六、聘用

　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在日照市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示期間，對反映問題影響聘用并查實的，取消聘用資格，無異議或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續，簽訂勞動合同，派遣至日照市接待服務中心工作，并按規定繳納五險一金。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期兩個月。

　　聘用期間，如遇政策性清退，按有關政策規定執行。

　　七、其他事項

　　1、應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。

　　2、應聘人員在報考期間要及時查詢日照市人力資源和社會保障局網（http://www.rzhrss.gov.cn）發布的最新信息，因本人原因錯過招聘信息查閱而影響考試聘用的，責任自負。日照市接待服務中心有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作。

　　3、本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　4、本公告及未盡事宜，由日照市接待服務中心負責解釋。

　　日照陸橋人力資源有限責任公司

　　2019年8月30日

　　附件.doc

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網