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2019年11月19日訊：根據工作需要，經淄川區政府批準，淄川區招商局面向社會公開招聘工作人員2名、司機1名，現公告如下：
一、招聘范圍和條件
(一)擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;
(二)淄博市常住戶口或常住人口；工作人員要求年齡35周歲（1984年11月19日出生）以下，國家承認的本科及以上學歷，專業為中文、經濟、計算機、金融、法律等相關專業，語言表達能力強，具有良好的溝通能力和較高的普通話水平;司機人員要求年齡45周歲以下，具有5年以上駕齡，無嗜酒嗜煙等不良習慣，無違法犯罪記錄，品行端正。
(三)身體健康，五官端正，體型端莊，無紋身，無肢體功能障礙;
(四)在職人員(含已簽訂就業協議的人員)應聘的，須征得所在單位(就業協議單位)同意;
(五)符合招聘崗位的專業和其他條件。
以下情形人員不得報考:
1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除的人員;
2.在各類社會招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;
3.報名時未取得相應學歷的人員;
4.法律法規規定不得錄用的其他情形。
二、招聘方法和程序
招聘采取公開招聘方式，按照面試、體檢、培訓考核的程序進行。
(一)報名、資格審查
報名方式:采取現場報名方式。
報名地點：淄川區招商局（原淄川區行政服務中心三樓）306室
報名時間:2019年11月25日上午9:00—11月27日16:00。
1、現場報名。應聘人員仔細閱讀招聘公告內容，下載填寫《淄川區招商局招聘工作人員報名表》并粘貼本人近期彩色免冠照片（一式三份），按規定報名時間到指定的地點報名，同時提交《誠信承諾書》。報名表電子版同時發送至郵箱：zichuanquzhaoshangju@126.com，因信息填報不夠及時、全面、準確而導致未通過審核的，責任自負。
應聘人員須用第二代居民身份證信息報名，報名與面試使用身份證及信息必須一致。
2、資格審查。資格審查與現場報名同步進行，所需提交的主要材料為學歷、資格證書、戶籍證明材料、單位同意報考證明（可在面試結束后提供）和崗位要求的其他條件證明。
對應聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作全過程。在后續工作中發現審核通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格，并按有關規定處理。
(二)面試
主要測試應聘人員的理論素養、思維能力、綜合分析能力、語言表達能力、突發事件應對能力、舉止儀表等。采用百分制計算成績，成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。成績相同的，按預先規定條件或加試確定排名。
(三)體檢
根據成績排名，先按照1:1比例確定首批體檢人選，因體檢不合格和棄權造成空缺的，按成績排名順序依次等額遞補。
體檢由淄川區招商局統一組織，體檢費用由考生承擔。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。在規定時間內不參加體檢的視為自動放棄聘用資格。
(四)聘用
錄用人員上崗試用期1個月。試用期滿，考核合格的，辦理相關手續;考核不合格的，不予聘用，因棄權或考試不合格造成的空缺，從體檢合格人員中依次遞補。
三、聘用管理
被聘用人員實行勞動合同制管理，勞動合同的訂立按《勞動合同法》的相關規定辦理。
四、待遇
月工資不低于淄博市最低工資標準，繳納五項社會保險(應由個人負擔的部分從工資中扣除)。
五、紀律與監督
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，在紀檢監察部門監督下進行，并接受社會監督。如發現有違背招聘工作程序和紀律的問題，將取消有關聘用人員的聘用資格，并對有關責任人進行嚴肅處理。
咨詢電話:淄川區招商局527151813280602597
2019年11月19日
附件：
附件1：2019年淄川區招商局公開招聘工作人員崗位一覽表.xls
來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網
