?退休人員社會化管理是什么意思？

　　答：社會化管理服務是指職工辦理退休手續(xù)后，其管理服務工作與原企業(yè)分離，養(yǎng)老金實行社會化發(fā)放，人員移交城市街道和社區(qū)實行屬地管理，由社區(qū)服務組織提供相應管理服務。

　　這項制度是獨立于企業(yè)事業(yè)單位之外的社會保障體系的重要內(nèi)容，也是深化國企改革，解決企業(yè)辦社會問題的重要措施。

　　退休人員實行社會化管理之后，退休人員的養(yǎng)老金實行社會化發(fā)放，人事檔案由屬地集中保管，如果涉及到醫(yī)保的手工報銷、領取社會保險（保障）待遇資格認證、死亡之后家屬申領喪葬補助等事宜，都可由街道政務服務中心負責辦理。

　　?社會化管理后退休待遇有影響嗎？

　　答：市人力社保局相關人員對此明確表示：退休人員原來享受的補充醫(yī)療保險、醫(yī)療互助幫困等相關待遇仍然由移交企業(yè)按照原時間、原渠道、原標準繼續(xù)予以保障。企業(yè)須在移交承諾書上蓋章確認。

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