2018年防城港市績效考評領導小組辦公室招聘工作人員簡章

　　2018年5月9日訊：根據工作需要，防城港市績效考評領導小組辦公室決定面向社會公開招聘聘用制工作人員。制將有關事項公告如下：

　　一、總體要求

　　堅持德才兼備的用人標準，遵循公開、公平、競爭、擇優的原則，采用資格審查、面試、考核等辦法招聘工作人員。

　　二、招聘計劃

　　三、招聘條件

　　(一)全日制專科以上學歷，文秘、經濟管理、法律、統計等相關專業，能熟練操作電腦，年齡18周歲以上、28周歲以下的中華人民共和國國籍公民。

　　(二)思想素質好，品行端正，作風正派，遵紀守法，廉潔自律，無違法亂紀行為及不良紀錄。

　　(三)具有良好的職業道德，服從工作安排，安心應聘工作崗位，具有較強的事業心和責任感。

　　(四)身體健康，無生理缺陷和不良嗜好，有較強的表達能力和溝通能力，具備一定的文字寫作和公文處理能力。

　　(五)能夠自主在防城港市城區范圍內解決住宿問題優先考慮;具有招聘崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員不予錄用：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.曾被開除或者因違規違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的;

　　3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

　　4.法律、法規規定其他不適宜從事行政工作的情形。

　　四、招聘程序和辦法

　　(一)提供相關材料：提供《防城港市績效考評領導小組辦公室公開招聘體制外工作人員報名表》和本人身份證、戶口薄、學歷證、學位證(如現已從業者，還要提供工作證明)以及其他相關證件等證明材料復印件各1份(用A4紙復印)，并提交近期同底免冠小2寸照片1張。

　　(二)報名時間及聯系人：

　　1.報名時間：2018年5月8日-14日(法定節假日不接受現場報名);

　　2.報名方式：可以現場報名，也可以通過信函、傳真、E-mail方式報名。

　　3.報名地點：防城港市績效考評領導小組辦公室(市行政中心區會議中心三樓);

　　4.聯系方式

　　聯系人：黃歷貞，聯系電話：0770-2818029;傳真：0770-2818811;電子郵箱：fcgjxb@163.com。

　　(三)程序：

　　1.資格審查：收到報名材料后進行資格審查，資格審查嚴格按照招聘條件進行篩選，召開市績效辦主任辦公會議研究確定應聘面試人員名單，通知應聘人員依時參加面試。應聘者應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，經查實，即取消面試資格。

　　2.考核：成立考核組，考核組由市績效辦指派2名工作人員組成，主要考核考核對象的德、能、勤、績情況，家庭成員及主要社會關系情況。考核時，還需對考核對象進行報考資格審查。考核結束后形成書面考核材料，對能否聘用給予考核結論。

　　3.經面試、考核合格后，按1:1比例進行體檢。體檢在縣級以上具有規定資質的醫療機構進行，標準參照公務員錄用體檢標準執行，體檢費用由考核對象本人自理。

　　4.經面試、考核及體檢合格后予以聘用，按規定辦理相關聘用手續。

　　五、聘用與工資待遇等

　　(一)工作地點：防城港市。

　　(二)本次招聘屬于編制外招聘，經資格審查、面試、考核、體檢合格后，對聘用人員實行合同制管理，合同期為兩年一簽。試用期為2個月，包含在合同期限內。試用期滿考核不合格的，按相關規定取消聘用資格;試用期滿經考核合格的，正式聘用。

　　試用期間工資待遇為2000元/月。試用期滿經考核達到崗位要求的，將簽訂勞務派遣合同或聘用合同，工資待遇為3000元/月，并按有關規定為其辦理“五險一金”。

　　合同期滿后，經考核合格者可重新簽訂合同予以續聘。本單位可根據考核結果對聘用人員作留用或解聘的決定。

　　未盡事宜，由防城港市績效考評領導小組辦公室負責解釋。

　　防城港市績效考評領導小組辦公室

　　2018年5月8日

　　附件：防城港市績效考評領導小組辦公室公開招聘體制外工作人員報名表.doc

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網