2018年廣西銀行學(xué)校招聘編制內(nèi)人員公告

　　2018年7月11日訊：廣西銀行學(xué)校是一所全日制中等專業(yè)學(xué)校，國家級重點(diǎn)中專，全國首批“國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校”。直屬廣西壯族自治區(qū)教育廳管理。學(xué)校是廣西金融行業(yè)人才培養(yǎng)的重要教育基地，肩負(fù)著銀行、證券、保險(xiǎn)等金融業(yè)和工、商企事業(yè)單位人才培養(yǎng)的艱巨任務(wù)。教學(xué)設(shè)施齊備，建有國內(nèi)領(lǐng)先的金融實(shí)訓(xùn)基地、涉外會計(jì)實(shí)訓(xùn)基地、虛擬商業(yè)社會VBSE綜合實(shí)訓(xùn)基地、證券交易中心、金融呼叫中心等校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地。學(xué)校緊緊抓住職業(yè)教育大發(fā)展、金融產(chǎn)業(yè)大繁榮、沿邊金融綜合改革試驗(yàn)區(qū)落戶廣西、南寧將打造國際金融后臺服務(wù)中心的有利時機(jī)，助力北部灣經(jīng)濟(jì)發(fā)展，積極創(chuàng)新辦學(xué)理念與發(fā)展思路，培養(yǎng)質(zhì)量和整體辦學(xué)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，面向泛三角和泛北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)，為金融行業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展培養(yǎng)有較高專業(yè)素質(zhì)，較強(qiáng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神的應(yīng)用型人才。

　　根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)等精神，經(jīng)學(xué)校研究同意并報(bào)自治區(qū)教育廳、自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)，我校2018年面向社會公開招聘編制內(nèi)人員16名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　二、招聘的崗位、人數(shù)及要求

　　本次公開招聘16人，具體招聘崗位、人數(shù)及要求詳見《廣西銀行學(xué)校2018年公開招聘編制內(nèi)人員計(jì)劃表》(見附件1)。

　　三、應(yīng)聘人員的基本條件

　　1.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，政治素質(zhì)好，專業(yè)知識扎實(shí)，有開拓創(chuàng)新精神;具有所在崗位要求的專業(yè)知識、專業(yè)技能和較強(qiáng)的工作能力;能夠服從工作的安排。

　　2.學(xué)歷條件：(見附件1)。

　　3.年齡條件：

　　(1)原則上年齡要求35歲以下(1983年1月1日后出生)。

　　(2)中級及以上職稱專業(yè)技術(shù)人員要求年齡40歲以下(1978年1月1日后出生)，其中醫(yī)學(xué)類中級職稱專業(yè)技術(shù)人員年齡可放寬到45歲以下(1973年1月1日后出生)。

　　4.身體條件：符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》中的體檢要求。

　　四、報(bào)名

　　1.報(bào)名方法

　　應(yīng)聘者按照招聘崗位具體要求對口報(bào)名，每名應(yīng)聘者限報(bào)一個崗位，采用現(xiàn)場報(bào)名方式，不接受其他報(bào)名形式。

　　現(xiàn)場報(bào)名時，須將應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件遞交到學(xué)校組織人事處審核，原件經(jīng)當(dāng)面驗(yàn)證后歸還本人。

　　同時，應(yīng)聘者均需將應(yīng)聘材料電子版以壓縮包形式發(fā)送至3415566847@qq.com郵箱，郵件名和壓縮文件名統(tǒng)一用“XXX(姓名)應(yīng)聘XXX(用人部門+崗位名稱)”(例：張三應(yīng)聘金融系專任教師)命名。該電子版材料不作為報(bào)名依據(jù)。

　　應(yīng)聘材料包括：《廣西銀行學(xué)校2018年公開招聘編制內(nèi)人員報(bào)名登記表》(附件2)、學(xué)歷學(xué)位(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表)、身份證、職稱證書、黨員證明(崗位要求的中共黨員或預(yù)備黨員須提供)、獲獎證書等的原件及復(fù)印件一份，并按上述順序排列材料。同時提供近期同底免冠二寸照片1張(照片背面寫好姓名、報(bào)考崗位)。

　　2.報(bào)名時間及聯(lián)系方式

　　報(bào)名時間：2018年 7 月11日—7月19日工作日期間，上午9：00–12:00，下午2：30-5:00，逾期不再受理。

　　聯(lián)系電話：0771—3240084

　　聯(lián)系人：葉老師

　　聯(lián)系地址：廣西南寧市大學(xué)東路91號廣西金融職業(yè)技術(shù)學(xué)院(廣西銀行學(xué)校)辦公樓401號組織人事處

　　郵編：530007

　　五、資格審查

　　1.審查應(yīng)聘者的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱以及工作經(jīng)歷等是否符合崗位要求;審查應(yīng)聘者的政治面貌是否符合崗位要求。報(bào)考人員須對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。

　　2.在廣西金融職業(yè)技術(shù)學(xué)院(廣西銀行學(xué)校)網(wǎng)站公布通過資格審查的名單，同時公布考試時間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者，需領(lǐng)取《廣西銀行學(xué)校2018年公開招聘編制內(nèi)人員考試準(zhǔn)考證》。

　　3.應(yīng)聘者所提供的材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，所有應(yīng)聘材料復(fù)印件恕不退還。應(yīng)聘人員提供的材料及填報(bào)的信息如有不實(shí)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨即取消其應(yīng)聘資格。

　　4.資格審查由學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

　　六、考試

　　本次招聘崗位，通過考試進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。擬聘崗位與通過資格審查人數(shù)的比例不能少于1：3，如低于比例要求的,則核減招聘人員崗位人數(shù)或取消該崗位，有特殊原因確實(shí)需要進(jìn)人的，必須經(jīng)主管部門同意，并報(bào)自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)后才能進(jìn)入到面試程序，經(jīng)批準(zhǔn)或因考生缺考降低面試開考比例的，其面試成績應(yīng)達(dá)面試總成績70%以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考試方式如下：

　　專業(yè)技術(shù)(專任教師)招聘崗位面試包括試講和結(jié)構(gòu)化面試兩個部分。試講主要從教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過程、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)基本功、教學(xué)板書和教學(xué)特色等方面進(jìn)行測試、考評，同時就應(yīng)聘人員的專業(yè)知識水平等給予測評，滿分為100分，時間控制在10分鐘;結(jié)構(gòu)化面試主要從語言表達(dá)能力、綜合分析能力、思維反應(yīng)能力等方面進(jìn)行考察，滿分為100分，時間控制在10分鐘。面試總成績?yōu)樵囍v成績與結(jié)構(gòu)化面試成績之和，其中試講成績占60%，結(jié)構(gòu)化面試成績占40%。

　　專業(yè)技術(shù)(醫(yī)生)、管理崗招聘崗位面試采取直接結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。結(jié)構(gòu)化面試主要從語言表達(dá)能力、綜合分析能力、思維反應(yīng)能力等方面進(jìn)行考察，滿分為100分，時間控制在10分鐘。

　　面試考官由用人單位、主管部門、人社部門以及外單位專家組成，其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。

　　面試成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試成績在面試結(jié)束后即時宣布，并于當(dāng)天在廣西金融職業(yè)技術(shù)學(xué)院(廣西銀行學(xué)校)網(wǎng)站和工作區(qū)域內(nèi)公布全部考生的總成績及排名。根據(jù)總成績從高分到低分排名，按照招聘職位人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入考核人選。

　　七、考核

　　考核由我校組織進(jìn)行。成立考核工作小組，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度及渴望度等情況。同時，我校對進(jìn)入考核的應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。如考核不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄聘用資格或應(yīng)聘資格復(fù)查不通過，則按總成績從高分到低分依次確定替補(bǔ)人選進(jìn)行考核。

　　八、體檢

　　從考核合格人員中，以崗位的總成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：1確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用個人自理。體檢由學(xué)院統(tǒng)一安排，到指定醫(yī)院(縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu))進(jìn)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

　　如體檢不合格則按崗位總成績從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。

　　九、確定擬聘人員

　　學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，按照考試、考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，并在廣西金融職業(yè)技術(shù)學(xué)院(廣西銀行學(xué)校)網(wǎng)站予以公示，公示期為7個工作日，內(nèi)容包括姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、擬聘崗位等。經(jīng)公示無異議的人員，辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。

　　十、辦理聘用手續(xù)

　　單位與擬聘人員簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。聘用后的相關(guān)管理按照國家、自治區(qū)和學(xué)校的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　十一、紀(jì)律監(jiān)督

　　此次招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行“三公開”制度(招聘條件公開、考試程序公開、考試結(jié)果公開)，接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。

　　咨詢電話：0771—3240084

　　監(jiān)督電話：0771–3278961

　　附件：附件1：廣西銀行學(xué)校2018年公開招聘編制內(nèi)人員計(jì)劃表.xls

　　附件：附件2：廣西銀行學(xué)校2018年公開招聘編制內(nèi)人員報(bào)名登記表.docx

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)