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2018年廣西南溪山醫院(廣西第二人民醫院)招聘事業編制人員公告

   2018年廣西南溪山醫院(廣西第二人民醫院)招聘事業編制人員公告

  2018年9月4日訊:廣西壯族自治區南溪山醫院(廣西壯族自治區第二人民醫院)是具有獨立法人資格的差額撥款事業單位,為滿足我單位的業務發展需要和人才儲備需求,經主管部門自治區衛計委同意,以及自治區機構編制委員會、人力資源和社會保障廳審核批準,2018年我單位擬面向社會公開招聘專業技術人員60名。

  一、招聘原則

  堅持德才兼備的用人標準和“公開、平等、競爭、擇優”的用人原則,實行公開招聘,在考試、考核的基礎上擇優錄用,為優秀人才脫穎而出創造條件。

  二、招聘人數、崗位及資格條件

  具體崗位及要求詳見《廣西壯族自治區南溪山醫院2018年公開招聘事業編制崗位計劃表》

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德;

  (三)適應崗位要求的身體條件;

  (四)具有履行崗位職責所需的學歷、學位及相應的專業技術能力;

  (五)具備招聘單位規定的招聘崗位所要求的年齡條件。

  (六)具備招聘單位規定的招聘崗位所要求的其它資格條件;

  (七)有下列情形之一者不得報考:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2.曾被開除公職的;

  3.受黨紀、政紀處分,處分期未滿的;

  4.因涉嫌違法違紀,正在接受審查的;

  5.按《廣西壯族自治區事業單位公開招聘工作人員試行辦法》中有關回避制度規定要求需回避的;

  6.其它不符合報考資格條件的。

  四、發布招聘公告

  在廣西人才網(http://www.gxrc.com)、上級主管部門、醫院內部網站上發布招聘信息,發布時間從自治區人社廳批復之日第二天起,不少于7個工作日。

  五、報名須知

  1.報名所需材料:

  (1)請報考者應在廣西人才網下載報名登記表(附件2)并如實填寫。將填好的報名表及相關證明材料一式2份(含近期免冠1寸免冠彩照3張)準備好,照片背面寫清姓名、報考崗位。

  (2)報考者須提供身份證、畢業證、學位證、職稱證等原件及復印件。

  2.報名時間、地點及方式

  (1)報名時間:

  2018年9月4日-12日,上午8.00-12.00,下午15.00-17.30

  (2)報名地點及方式

  地點:桂林市象山區崇信路46號 廣西壯族自治區南溪山醫院組織人事科

  方式:請報名者持上述報名所需材料在規定時間內到指定地點報名,不接受網上報名和郵寄資料報名。

  3.資格審查

  由醫院組織人事科負責對應聘人員進行資格審查,確定符合條件的應聘人員參加考試。

  在主管部門和單位網站公布通過資格審查的名單,以及考試時間、地點和注意事項。

  4.注意事項

  各招聘崗位的招聘人數與報名參加考試人數的比例不得少于1∶3,如報名參加考試的人數達不到開考比例,需經請示自治區人力資源和社會保障廳批準同意后方可開考。每位報名者只可報考一個符合招聘條件的崗位。報名材料必須真實、準確,凡弄虛作假的,一經查實,即取消報考資格或錄用資格。

  六、考試與考核

  1.具體考試時間、地點和注意事項等,請關注醫院網站的公告,不進行個別通知,請應聘者自行查閱。

  2.擬聘崗位與通過資格審查人數的比例不能少于1:3,達不到1:3開考比例,又確實需要進人的,必須經主管部門同意,并報自治區人力資源和社會保障廳核準后方能開考。

  3.本次考試采取面試方式進行。即崗位要求具有碩士學位或中級職稱人員可直接進入面試;崗位要求具有博士研究生學歷或高級職稱人員可免試直接進入考核。

  (1)面試:主要測試面試者的業務素質及潛在能力,包括應聘者的基本技能、專業技能、綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力、領悟能力以及自我認知程度等。

  (2)面試考官由用人單位以及外單位專家組成,其中外單位專家不少于考官總數的三分之一。

  (3)面試按百分制計算面試成績。在面試結束后即時宣布,并于當天在醫院網站和工作區域內公布全部考生的面試成績及排名。

  (4)參加面試考生比例達不到1:3比例的崗位,須經自治區人力資源和社會保障廳核準后才能開考。經自治區人力資源和社會保障廳核準開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到本次面試試題滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘方案進入下一程序,考生成績達不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。

  4.成績計算

  成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

  5.考核

  由我院組織人事科統一組織實施。考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、崗位匹配度等方面的情況。同時要對應聘人員資格條件進行復核。根據最后成績從高分到低分,按招聘崗位人數1:1的比例確定進入考核對象 (比例內末位應聘者總分成績出現并列時,一并列入考核人選)。考核中若出現不合格或自動放棄者,則按總分成績由高分到低分依次等額遞補確定考核人選或取消該崗位招聘。

  七、體檢、公示與聘用

  1.根據考試、考核結果,經招聘單位領導班子集體研究,按招聘崗位人數1:1的比例確定擬聘人員,統一組織擬聘人員到縣級以上醫院進行體檢,體檢標準參照公務員體檢錄用的體檢標準執行。體檢費用由考生自行承擔。

  2、體檢合格的擬聘用人員的姓名、性別、專業、學歷學位、擬聘崗位等,經公示7個工作日無異議后,按規定辦理有關聘用手續。聘用后的管理及待遇按國家及自治區相關政策執行。

  八、紀律監督

  招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則,采取考試與考核相結合的辦法進行,實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度,接受監察部門和社會各界監督。

  招聘咨詢電話:0773-3816080 監督電話:0773-3831240

2018年廣西壯族自治區南溪山醫院公開招聘事業編制崗位計劃表aaaaaaaaaa.xlsx
文件類型: .xlsx 3dda71ce310a56a9d3768b544e9bad9a.xlsx (11.61 KB)
2018年廣西壯族自治區南溪山醫院公開招聘應聘人員報名登記表qqqqqqqqq.xlsx
文件類型: .xlsx 9338d38ec156d6a1f5bd1482463aa1e2.xlsx (13.73 KB)

  廣西壯族自治區南溪山醫院

  2018年9月3日

來源:事 業 單 位 招 聘 考 試 網

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