全關注2018年防城港市東興市公安局警務輔助人員招聘公告
2018年10月13日訊：因工作需要，根據《國務院辦公廳關于規范公安機關警務輔助人員管理工作的意見》和《廣西公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》精神，東興市公安局面向社會公開招聘83名公安警務輔助人員(以下簡稱輔警)。現將有關事宜公告如下：
一、 招聘崗位
此次招聘的輔警屬勞動合同用工性質，由東興市公安局統一管理，主要負責協助公安機關執法執勤和其他勤務活動，不屬于公安民警。招聘文職類輔警8名(男女不限)，勤務類輔警75名(男性)。
二、報名條件
(一)應聘人員應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，無違法犯罪記錄;
3.應聘年齡一般為年齡18周歲以上(2000年9月30日前出生)、35周歲以下(1983年9月30日以后出生);
4.具有全日制大專及以上文化程度; 退伍軍人可放寬至全日制高中及以上文化程度;
5.身心健康，體型端正，無色盲，無口吃，男性身高要求165厘米以上，女生身高要求155厘米以上;
6.因勤務類崗位特殊限制，報名僅限男性。
7.公安機關規定的其他條件。
(二)有下列情形之一的不得應聘：
1.本人受過刑事處罰或者治安管理處罰的，或有犯罪嫌疑尚未查清的;
2.本人有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
3.本人因違反國家有關法律規定及輔警相關管理規定，被解除勞動合同的或因違紀違規被開除、辭退、解聘的;
4.本人直系親屬被判處刑罰且正在服刑的;
5.本人直系親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
6.其他不適合從事警務輔助工作的情形。
(三)公安烈士和因公犧牲民警的配偶子女、在職公安民警和編外人員配偶、退伍軍人、見義勇為積極分子和先進個人、公安類、政法類院校畢業生、法律專業、越語專業人員，同等條件下優先聘用。
三、報名程序及錄用方式
(一)報名及資格審查
1.報名時間：2018年10月8日— 10月18日(上午8：30–11:30，下午15：00–17：30)。
2.報名地點:東興市公安局(高興大道33號)318室。
3.報名要求：符合招聘條件的人員，需攜帶本人身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件和近期免冠2寸照片4張到現場報名，并填寫《公開招聘輔警報名表》。退役士官士兵需提供退役證。證件、證書須提交原件及復印件，現場查核后原件退還應聘者，復印件恕不退還。報名者提供的材料必須真實準確，凡弄虛作假者，經查實，即取消聘用資格。
(二)考試
招聘考試包括崗位知識考試、體能考試和面試，考試具體時間、地點及相關事宜另行通知。
1.崗位知識考試。考試內容包含時事政治、法律法規、公安業務等相關知識，考試前一周統一公開筆試復習范圍，供參考人員進行復習。成績達到60分(含60分)的為合格，不合格者予以淘汰，不能進入體能考試環節。
報考文職類的輔警還需加考電腦測試和公文寫作，電腦測試50分，主要測試打字速度及基本辦公軟件操作，評定為合格與不合格(會基本的Word文檔編輯和Excel制作技能，且每分鐘打字50個以上為合格);公文寫作50分。電腦測試和公文寫作達到70分(含70分)的為合格。不合格者予以淘汰。
具有越語專業資格證書的報考人員還要進行越語口語和筆試基本測試，測試合格者在同等條件下優先聘用。
2. 體能考試。體能考試項目為：
男子：1000米跑、100米跑、俯臥撐、立定跳遠;
女子：800米跑、100米跑、仰臥起坐、立定跳遠。
體能考試內容和成績評定標準參照《公安機關人民警察體能鍛煉達標標準》(2010年版)執行。個人體能考試成績評定按照各項目評分標準分別評定分數，取四項總分的平均分作為個人體能考試得分。體能考試達標標準：勤務類報考人員四項目總分不少于200分，單項考試成績不低于35分;文職類報考人員標準比勤務類降低一檔，四項目總分不少于200分，單項考試成績不低于35分。體能考試達標的進入面試環節，不達標的予以淘汰。
考試者須嚴格遵守體能考試的有關規定，由本人獨立、逐項完成各項考試。在參加體能考試前，須簽訂本人身體狀況確認書。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能考試有關規定的，招聘機關將取消其聘用資格。體能考試人員未按規定時間、地點等要求參加體能考試的，視為放棄體能考試，取消聘用資格。
3.面試：面試采取半結構化面試方式進行。主要測試考生的語言表達能力及思辨能力、應變能力、心理素質、舉止儀表等。面試時間另行通知。
(三)體檢
按照崗位知識考試、體能考試和面試總成績排序依次擬錄用人員，以1：1的比例進行體檢。面試人數達不到1：1比例的，面試成績達60分以上人員均可參加體檢。體檢參照公務員錄用標準統一組織進行，體檢費用自理。
(四)政審
對體檢合格的應聘人員進行政審，政審參照錄用公務員標準統一組織進行。
對因體檢和政審出現問題造成人員空缺的，依照招聘對象面試結果排序依次遞補。
(五)公示
政審考察合格的人員名單在東興市公安局網上服務平臺和公示欄進行公示。公示期滿后，確定擬聘用人員名單，辦理相應聘用手續。
(六)簽訂聘用合同
格式合同東興市公安局統一提供合同文本，合同明確輔警的非公安民警身份。首次簽訂勞動合同的期限為三年，試用期為三個月。
四、工資待遇
(一)被聘用人員試用期為三個月，期滿不能勝任工作崗位者，支付2000元/月工資，不再聘用;不滿一個月的按日均計算報酬;試用期滿，能夠勝任工作崗位的，與東興市公安局簽訂勞動用工合同。由使用單位根據《東興市公安機關警務輔助人員管理實施辦法》每年對輔警進行考核處理。
(二)簽訂勞動用工合同的被聘用輔警的工資實施動態化管理機制，按照工作年限和職務層級分級管理，并執行相應工資標準。基本工資3420元/月(含單位和個人繳納“五險一金”)，年度考核達稱職以上的，每年可享受3000至5000元的獎勵金。輔警參照國家有關規定享受帶薪年休假、婚假、產假、喪假和在編人員差旅補貼等福利待遇。
報名聯系方式：
東興市公安局政工室辦公電話：0770—2066319。
東興市公安局
2018年9月28日
來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網
