2018年來賓金秀瑤族自治縣瑤醫(yī)醫(yī)院通過直接考核方式公開招聘事業(yè)單位人員公告

　　2018年11月1日訊：根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人發(fā)〔2011〕155號)和《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實施細(xì)則》(來政辦發(fā)〔2012〕186號)的有關(guān)規(guī)定，因工作需要,我院2018年采取 “直接考核”方式公開招聘部分事業(yè)單位工作人員(使用公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù))。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘的基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)18周歲以上、40周歲以下(1977年10月31日～2000年10月31日期間出生);

　　(五)具有招聘崗位要求專業(yè)中級及以上職稱;

　　(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(七)具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件;

　　(八)具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　2.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為、受到禁止報考我區(qū)公務(wù)員和事業(yè)單位處罰期未滿的人員;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.在讀普通高等學(xué)校學(xué)生;

　　5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　7.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　二、報名程序

　　(一)招聘崗位查詢。招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《計劃表》(附件1)。招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問題，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。報考者對崗位資格條件等信息需要咨詢的，請直接與招聘單位聯(lián)系。

　　(二)報名。報考者下載《報名登記表》(附件2)一式二份，填寫相關(guān)信息，并將本人的報名材料直接送達(dá)或郵寄(以郵戳為準(zhǔn))到招聘單位進(jìn)行資格審查。審查材料包括: 《報名登記表》、本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、職稱證書及報考崗位所要求的其他資格條件證明材料等復(fù)印件各1份。國家機關(guān)和事業(yè)單位在職在編人員，報名時同時提交所在工作單位及主管部門同意報考書面證明后，方可報名。

　　報名時間： 2018年11月10日至11月15日。

　　(三)資格審查。招聘單位根據(jù)招聘崗位資格條件和有關(guān)要求，對報考者的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查。

　　資格審查時間：2018年11月16日至11月18日。

　　三、考核和體檢

　　(一)考核、體檢人選的確定?？己巳藬?shù)按照報考人數(shù)等額考核;體檢人數(shù)根據(jù)考核成績從高到低，按照崗位招聘人數(shù)1:1體檢。

　　(二)考核。招聘單位參照《來賓市市直機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來政人發(fā)〔2007〕40號)的有關(guān)規(guī)定成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組，對考核對象進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容包括“德、能、勤、績”四個方面。考核時在報名人員所在單位，使用《來賓市市直公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄(聘)用考核測評表》進(jìn)行民主測評，量化打分，測評得分即為考核成績。測評人數(shù)不少于20人，如單位人數(shù)不足20人按實際人數(shù)參加測評。測評成績相同時，根據(jù)考核領(lǐng)導(dǎo)小組評價確定最終成績排名。同時對考核對象進(jìn)行報考資格審查。政審不合格的應(yīng)聘人員一律不予聘用。

　　(三)體檢。由金秀瑤族自治縣衛(wèi)生和計劃生育局統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

　　對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項目，復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報考者對其他體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向金秀瑤族自治縣人力資源和社會保障局提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實施機關(guān)和體檢醫(yī)療機構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。

　　體檢經(jīng)費由考生本人自行承擔(dān)。根據(jù)自治區(qū)人民政府有關(guān)文件規(guī)定，困難家庭畢業(yè)生免繳體檢費，費用由招聘單位負(fù)責(zé)。

　　考核、體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位考核成績高分到低分順序依次遞補。

　　考核和體檢時間: 2018年12月上旬前。

　　四、審批和聘用

　　(一)招聘單位根據(jù)考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)單位集體研究，確定擬招聘人員名單，經(jīng)主管部門和縣人社局審核后，在來賓人才網(wǎng)公示。公示期為7個工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，進(jìn)行復(fù)查，根據(jù)復(fù)查結(jié)論決定是否聘用。

　　擬聘用人員名單公示后，報考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。

　　(二)經(jīng)公示無異議的，由招聘單位填寫《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，經(jīng)主管部門和縣人社局審核并報市人社局批準(zhǔn)后，辦理聘用及入編等手續(xù)。

　　公示及上報審批材料時間：2018年12月下旬前。

　　(三)招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，合同期不低于5年。

　　咨詢電話：0772-6351692

　　附件：附件1：2018年金秀瑤族自治縣公開招聘事業(yè)單位人員崗位計劃表20181101.xls

　　附件：附件2：2018年金秀瑤族自治縣公開招聘事業(yè)單位人員報名登記表20181101.doc

　　金秀瑤族自治縣人力資源和社會保障

　　2018年11月1日

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)