2023年07月28日訊：根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社規(guī)〔2021〕7號)等有關文件精神，結(jié)合本單位實際工作需要，現(xiàn)將本單位2023年度公開招聘有關事項公告如下：

　　一、單位簡介

　　廣西壯族自治區(qū)圖書館(廣西壯族自治區(qū)少兒圖書館、廣西壯族自治區(qū)古籍保護中心)位于廣西首府南寧市，創(chuàng)建于1931年，是廣西最大的綜合性省級公共圖書館，文化和旅游部授予的“一級圖書館”，全國古籍重點保護單位、廣西壯族自治區(qū)古籍重點保護單位、全國文化信息資源共享工程廣西分中心、自治區(qū)文明單位、廣西壯族自治區(qū)愛國主義教育基地，也是廣西民族大學圖書情報與檔案管理研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地。

　　廣西壯族自治區(qū)圖書館負責收集、整理、保存文獻信息并提供查詢、借閱及相關服務，開展社會教育，全年向社會公眾免費開放，推動、引導、服務全民閱讀，在保障公民基本文化權(quán)益，提高公民科學文化素質(zhì)和社會文明程度，傳承人類文明，堅定文化自信上發(fā)揮著重要作用。

　　二、招聘崗位

　　本次公開招聘實名編制工作人員5名，具體崗位要求附后。

　　三、報名基本條件

　　(一)報考人員應當具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

　　3.具有良好政治素質(zhì)和道德品行。

　　4.崗位所需的專業(yè)或技能條件，其中專業(yè)目錄參照《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2023年版)》《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(2018年4月更新)》。

　　5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

　　6.18周歲以上、35周歲以下(1987年8月3日至2005年8月3日期間出生)。

　　7.本公告中高校畢業(yè)生包含2023年應屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生，其中2023年應屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得相應的學歷、學位證書。

　　8.崗位所需要的其他條件。

　　(二)具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.在讀的普通高校非2023年應屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2023年應屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考)。

　　2.現(xiàn)役軍人。

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職人員、被辭退公職未滿5年人員。

　　4.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　6.在各級公務員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員。

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　四、信息發(fā)布地址

　　(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示，在廣西人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn)、自治區(qū)文化和旅游廳網(wǎng)站(http://wlt.gxzf.gov.cn)、本單位網(wǎng)站(http://www.gxlib.org.cn)發(fā)布。

　　(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜，在本單位網(wǎng)站(http://www.gxlib.org.cn)發(fā)布。

　　五、招聘崗位工作相關說明

　　(一)為了充分發(fā)揮公共文化服務的公益性作用，使廣大讀者充分享受閱讀的權(quán)利，廣西壯族自治區(qū)圖書館全年開放(周一閉館整理內(nèi)務)，開放時間為9:00—21:00，法定節(jié)假日、雙休日照常開放。線上24小時提供數(shù)字資源服務。對外服務崗位實行每天早班(8:30—15:00)或晚班(14:30—21:00)的連班輪休制，每周休息兩天。

　　(二)入職的所有崗位人員試用期內(nèi)需進行輪崗，試用期結(jié)束后，必須服從本單位根據(jù)工作需要而安排的崗位變動。

　　六、招聘流程

　　(一)考生報名及繳費

　　1.報名時間：2023年8月2日9:00—2023年8月8日17:00。

　　2.報名方式：網(wǎng)上報名。

　　報考網(wǎng)址：http://202.103.233.141:8188/index.aspx。

　　網(wǎng)上報考系統(tǒng)需提交以下相關材料：

　　(1)有效居民身份證(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學位證書原件掃描件。應屆畢業(yè)生需有學校出具的在讀證明。

　　(2)若報考崗位有職稱或職(執(zhí))業(yè)資格要求的，需提供職稱或職(執(zhí))業(yè)資格證書原件掃描件。

　　(3)本人近期一寸正面免冠彩色證件照。

　　報名時，報考人員應仔細閱讀并理解崗位資格條件，認真填寫誠信報考承諾書。報名時在網(wǎng)上所提交的申請材料必須真實、準確，因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息，而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、考察不通過等后果，由報考人員自行承擔責任。

　　報名期間咨詢電話易出現(xiàn)擁堵占線，為避免影響報名與資格審查，報考人員如有疑問，應先詳細閱讀公告、崗位信息表等;如仍有疑問，再電話咨詢。工作人員僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不在咨詢電話中對報考人員是否符合崗位條件進行確認。

　　3.通過資格審查后，報考人員需在網(wǎng)上報考系統(tǒng)繳納考試費50元/人。繳費時間：2023年8月9日9:00—2023年8月11日17:00。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費的，視為放棄報考。

　　(二)資格審查及準考證

　　1.每位應聘人員限報考1個崗位，若發(fā)現(xiàn)同時報考2個以上崗位的，取消報名資格。

　　2.招聘崗位數(shù)與通過資格審查且已繳費的人數(shù)的比例不能少于1U3。因達不到開考比例需減少或取消崗位招聘計劃，或因特殊情況需降低開考比例的，必須經(jīng)自治區(qū)文化和旅游廳核準后才可以調(diào)整，調(diào)整后及時發(fā)布變更公告，并告知通過資格審查的應聘人員。

　　3.應聘人員可于2023年8月2日9:00—2023年8月11日17:00期間登錄報名系統(tǒng)查看本人網(wǎng)絡資格審查結(jié)果。報考人員未通過網(wǎng)上資格審查的，取消報考資格。網(wǎng)上審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查貫穿招聘工作全過程。凡在招聘工作各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

　　4.通過資格審查并完成繳費的應聘人員，請在2023年8月28日9:00—2023年9月2日9:00期間登錄報考系統(tǒng)打印準考證(A4紙)，按照《準考證》要求到指定考點參加考試。筆試準考證是報考人員參加公開招聘的重要憑證，須妥善保管至招聘工作完成。

　　(三)筆試

　　1.筆試時間：2023年9月2日9:00—11:00。

　　2.筆試內(nèi)容：公共基礎知識、行政職業(yè)能力測試、圖書館等相關方面知識。筆試滿分為100分，采用閉卷形式。

　　3.筆試時，須攜帶有效居民身份證、準考證參加考試，具體要求見《準考證》。

　　4.原則上計劃招聘人員與通過報考資格審查人員的比例達到1:3的職位方可開考，達不到開考比例的職位減少或取消招聘計劃或視情況調(diào)整開考比例。

　　5.報考人員筆試成績都達不到50分以上(含50分)的，取消該崗位招聘計劃。

　　筆試成績將在考試結(jié)束10個工作日后在本單位網(wǎng)站(http://www.gxlib.org.cn)公布成績。應聘人員也可登錄網(wǎng)上報考系統(tǒng)查詢成績。

　　(四)面試

　　筆試結(jié)束后，以筆試成績按照1U3的比例從高分到低分確定進入面試人選。比例內(nèi)末位應聘人員出現(xiàn)筆試總成績并列時，同時確定為面試入圍人選。面試人選和面試時間待定，具體事宜請于筆試結(jié)束10個工作日后，登錄本單位網(wǎng)站(http://www.gxlib.org.cn)查看。

　　面試滿分為100分，采用結(jié)構(gòu)化面試。面試成績當場公布，并于當天在本單位網(wǎng)站(http://www.gxlib.org.cn)公布全部應聘人員的面試成績。因應聘人員缺考面試達不到1U3開考比例的，該崗位其他應聘人員成績均需達到該考場面試滿分值70%(含)以上(即70分及以上)方可按招聘需求進入下一程序。應聘人員成績都達不到70%(含)以上分值的，取消該崗位的招聘。

　　(五)綜合成績

　　綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　(六)考核

　　根據(jù)應聘人員綜合成績從高分到低分按招考職位計劃數(shù)1U1的比例確定考核人選。應聘人員的考試綜合成績大于等于60分方能進入考核。若應聘人員的考試綜合成績均小于60分，則該招聘崗位視同沒有滿足條件的應聘人員，不予招錄。如考核不合格，或主動放棄考核資格的，將按綜合成績由高到低依次遞補。

　　按比例確定考核人選時，如應聘人員綜合成績相同，以面試成績分數(shù)高者為考核人選;如應聘人員綜合成績與面試成績相同，則均進入考核程序，由單位根據(jù)最終的考核結(jié)果確定是否為擬聘人選。

　　主要考核應聘人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、遵紀守法、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，同時對應聘人員資格條件進行復查。凡是不符合規(guī)定的報考資格條件的，或提供的報考信息和相關材料不真實的，或重要檔案材料不齊全、不真實，以及個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進行有效考察的，不得確定為擬聘用人選。

　　(七)體檢

　　根據(jù)考核結(jié)果，按照招聘計劃1U1比例確定體檢人選。體檢按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢費用個人自理。

　　如體檢不合格，或主動放棄聘用資格的，則按照崗位綜合成績從高分到低分依次確定遞補人員，考核合格后組織體檢。

　　(八)公示

　　考核和體檢合格后，按招考職位計劃數(shù)1U1確定擬聘用人選。將擬聘用人員的姓名、性別、專業(yè)、學歷學位、擬聘崗位等信息在本館官網(wǎng)予以公示，公示期為7日。

　　(九)聘用

　　公示期滿后，無異議或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理入編和聘用的相關手續(xù)，簽訂聘用合同，新聘用人員在我館最低服務年限為5年(含試用期)。按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

　　對反映有影響聘用的問題、查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩審批，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　七、其他事項

　　(一)本次公開招聘不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導培訓班。

　　(二)應聘人員務必準確填寫本人聯(lián)系方式，保持通訊暢通。

　　八、紀律與監(jiān)督

　　(一)本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定從嚴處理。

　　(二)事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

　　(三)本次招聘監(jiān)督舉報電話：0771-5867441;聯(lián)系人：劉**(工作日9:00-12:00,13:30-17:00)。

　　本次招聘工作聯(lián)系電話：0771-5869052;聯(lián)系人：郭老師、黃老師(工作日9:00-12:00,13:30-17:00)。

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　　廣西壯族自治區(qū)圖書館2023年度公開招聘工作人員崗位信息表

　　廣西壯族自治區(qū)圖書館

　　2023年7月27日

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)