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2019年廊坊文安縣招聘小學教師公告

  2019年06月21日訊:為滿足教育教學工作需要,經研究,決定采取政府購買服務方式,面向社會公開招聘600名小學合同教師。現將有關事項公告如下:


  一、招聘人數及崗位


  招聘鄉鎮小學合同教師600人。


  二、招聘條件


  (一)擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正。


  (二)身體健康。


  (三)具有文安縣轄區戶籍。


  (四)崗位條件:取得教師資格證的中專畢業生;中等師范類學校畢業生;專科及以上學歷畢業生。


  (五)年齡在45周歲以下。(年齡計算日期截止到2019年6月20日)


  (六)有下列情形之一的人員不得報考:


  1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;


  2、法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。


  三、招聘程序及方法


  招聘工作按照報名與資格審查、考試、考察、體檢、確定擬聘人員、公示、聘用等七個步驟實施。


  (一)報名與資格審查


  報名采取現場報名的方式


  (1)報名時間:2019年6月24日-2019年6月27日(上午9:00-11:00,下午3:00-5:00)


  報名地點:文安縣青少年活動中心(縣一中南門東)


  (2)報名時需提交的證件和資料:


  (A)畢業證;


  (B)教師資格證;


  (C)有效居民身份證;


  (D)戶口薄;


  上述證件均需提供原件和復印件(A4紙)一份。


  (E)《2019年文安縣招聘合同教師報名資格審查表》(見附件)


  (F)近期同版免冠小二寸彩色照片6張。


  經招聘領導小組辦公室審核無誤后,對具有報考資格的考生發給《準考證》,考生憑準考證和有效居民身份證按規定時間、地點參加考試。


  (4)應聘人員每人繳納報名費、考務費100元。


  (二)考試


  考試采取筆試方式進行。


  考試內容為教材教法知識和教育學、心理學相關知識共兩科,卷面滿分共200分,時限120分鐘,筆試結束后,公示筆試成績。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。


  依據筆試成績由高分到低分按招聘人數1:1的比例確定考察人選。比例內末位出現并列的,首先按教材教法成績高者優先;之后再并列依次按有教師資格證的考生優先、按學歷高者優先;以上均相同的師范類學校畢業生優先確定考察人選;再并列的通過試講確定人選。


  (三)考察


  考察內容主要包括擬聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察前考生上交畢業證、教師資格證、戶口簿等原件,對不能按時上交上述材料的考生取消聘用資格。考察合格的擬聘人員,進入體檢環節。


  (四)體檢


  對進入體檢環節考生統一組織進行體檢。體檢費用考生自理。體檢不合格的考生取消被聘用資格。


  (五)確定擬聘人員


  根據考試成績、考察、體檢情況,擇優確定擬聘人員。


  (六)公示


  對確定的擬聘人員在文安政府網http://www.wenan.gov.cn面向社會公示七個工作日。對反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用。


  (七)聘用


  公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,選定有資質的勞務派遣公司辦理相關派遣手續,由勞務派遣公司與被聘用人簽訂聘用合同,參照事業單位人事管理辦法進行管理。被聘用人員按相關政策規定實行試用期,一并計算在聘用合同期限內。由于各種原因,在考察、體檢、公示過程中和合同簽訂前形成的缺額,分別可以在考察后、體檢后、公示后、合同簽訂后從高分到低分依次遞補。考試成績一年內有效,一年內合同教師出現缺額,可從高分到低分按程序依次遞補。所有被錄用人員由縣教育和體育局按崗位分配名額依據考生成績分配到鄉鎮小學。


  (八)其它說明


  凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、考察、體檢、簽訂合同、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應聘資格,問題嚴重的追究責任。


  四、聘用管理


  1、公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,勞務派遣公司按規定與其簽訂聘用(勞動)合同。同時,勞務派遣公司與縣教育和體育局簽訂勞務派遣委托協議,并履行派遣義務。


  2、勞務派遣公司與合同教師簽訂聘用合同,其訂立、履行、變更、解除或者終止,參照《中華人民共和國勞動合同法》、《事業單位人事管理條例》等法律法規規定執行。


  3、首次簽訂的聘用合同期限為3年,三年內被聘用人員不能違約,如違約須繳納違約金。被聘用人員試用期三個月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,不予聘用。


  4、合同教師由縣教育和體育局、學校、勞務派遣公司進行日常管理、監督、考核。縣教育和體育局根據工作需要,在本行政區域范圍內統一使用合同教師,所聘用人員全部分配到鄉鎮小學任教,所聘用人員必須服從分配。


  5、聘用期間如發現不能勝任崗位工作、不適合繼續從事教師工作或者工作考核不合格的,違反相關工作紀律的,縣教育和體育局有權向勞務派遣公司退工。


  6、合同教師實行城鎮企業職工社會保險制度,由勞務派遣公司按國家相關規定為其繳納養老、醫療、失業、工傷保險。工資標準每人每月2300元,同時享受與公辦教師相同的鄉鎮補貼。聘用期內遵守聘用管理制度,經考核合格的合同教師,正式聘用每滿一年上調一次工資,上調標準為每月增加100元。達到退休年齡聘用合同終止。


  五、信息發布


  1、本次招聘活動的各類通知或公示內容均由文安政府網以公告形式發布,不再逐一通知各位考生,請及時上網查詢。


  六、以上內容由縣公開招聘小學合同教師工作領導小組辦公室負責解釋。


  咨詢電話:0316-5231758


  報名期間咨詢電話:0316-5285552


  監督電話:0316-5231805


  附件下載>>>


  附件一:《文安縣公開招聘鄉鎮小學合同教師崗位分配表》


  附件二:《2019年文安縣招聘合同教師報名資格審查表》


  文安縣教育和體育局


  2019年6月20日

來源:事 業 單 位 招 聘 考 試 網

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