2019年09月16日訊：為切實(shí)提高護(hù)理服務(wù)水平，經(jīng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn)，現(xiàn)公開招聘護(hù)理人員，簡(jiǎn)章如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,園區(qū)組織部、衛(wèi)計(jì)局及醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)招聘工作的具體實(shí)施。

　　二、招聘計(jì)劃

　　根據(jù)需要，擬招聘護(hù)士10人(含助產(chǎn)士)，招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比應(yīng)大于(或等于)1:2，報(bào)名人數(shù)不足情況下，根據(jù)成績(jī)排名，按參加招聘考核人員的50%錄取。

　　三、招聘條件

　　(一)學(xué)歷要求：全日制大專及以上(高中起點(diǎn))應(yīng)往屆畢業(yè)生，往屆畢業(yè)生要求具有護(hù)士資格證，應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名須通過2019年護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試，以網(wǎng)上打印成績(jī)單為準(zhǔn);

　　(二)年齡在30周歲以下:1989年9月16號(hào)(含)以后出生;

　　(三)遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　(四)身體健康，能勝任護(hù)理崗位要求。

　　滿足以上條件方可報(bào)名。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2019年9月16日-9月26日，上午8:30-11:30，下午2:30-5:30，報(bào)名時(shí)間截止到9月26日下午5:30，逾期不予受理。

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：南大港醫(yī)院三樓辦公室

　　報(bào)名咨詢電話：0317-5462071

　　(三)報(bào)名時(shí)須提供以下證件、資料，經(jīng)資格審查合格后，辦理報(bào)名手續(xù)：

　　1.二代身份證原件及復(fù)印件各一份;

　　2.畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份;

　　3.《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》一份;

　　4.有執(zhí)業(yè)資格證者提供原件及復(fù)印件各一份;

　　5.《南大港醫(yī)院公開招聘護(hù)理人員報(bào)名資格審查表》(見附件)一份;

　　6.近期同底免冠小二寸彩照4張;

　　7.繳納報(bào)名費(fèi)200元。

　　五、考試步驟及聘用程序

　　考試內(nèi)容由筆試、操作及面試三部分組成，總分100分。筆試占40%，操作、面試各占30%。考生參加考試時(shí)須攜帶本人有效居民身份證及準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。具體考試時(shí)間另行通知。

　　(一)筆試

　　筆試試題由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指派專人負(fù)責(zé)。實(shí)行統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷。總分100分，考試時(shí)間90分鐘。

　　(二)操作

　　由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定專人負(fù)責(zé)，以抽簽方式?jīng)Q定考題，每人需考一項(xiàng)操作，總分100分。

　　(三)面試

　　1.筆試與操作結(jié)束后，按兩次考試總分從高到低進(jìn)行排名，并按錄取人員數(shù)量與面試人員數(shù)量1:1.5的比例進(jìn)行面試。報(bào)名總?cè)藬?shù)低于15人，全部進(jìn)入面試。

　　2.面試試題由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指派專人進(jìn)行負(fù)責(zé)，全程封閉管理，總分100分。

　　(四)錄取

　　面試工作結(jié)束后，按照筆試成績(jī)40%、操作成績(jī)30%、面試成績(jī)30%的比例進(jìn)行匯總，按總成績(jī)排名等額確定進(jìn)入復(fù)審、體檢人選，總成績(jī)相同者，以筆試成績(jī)高者為先。復(fù)審和體檢不合格者，不予聘用，按照總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

　　(五)復(fù)審

　　工作人員根據(jù)擬聘崗位要求，調(diào)閱應(yīng)聘者檔案及相關(guān)資料，全面了解應(yīng)聘人員情況，對(duì)于受到紀(jì)律處分和刑事治安處罰的不予聘用。

　　(六)體檢

　　體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用由參加體檢人員個(gè)人承擔(dān)。考生在體檢過程中有弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。

　　(七)公示

　　區(qū)人事部門根據(jù)考生的匯總成績(jī)、復(fù)審及體檢結(jié)果，按程序確定擬聘人選，經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。公示期內(nèi)，對(duì)反映問題屬實(shí)且不符合聘用條件的，取消聘用資格。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0317-58978650317-5897862

　　(八)聘用及待遇

　　1.凡經(jīng)錄用者，試用期為一年，試用期滿考核合格者，醫(yī)院為其繳納五險(xiǎn)，錄用人員工作滿兩年(包括試用期一年)參加醫(yī)院護(hù)理人員考核，根據(jù)考核成績(jī)擇優(yōu)轉(zhuǎn)入事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　2.一年內(nèi)出現(xiàn)嚴(yán)重護(hù)理差錯(cuò)者或經(jīng)體檢不能勝任本職工作者，醫(yī)院有權(quán)予以辭退。

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　　2019年9月16日

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)