全關注
2020年09月17日訊：為解決我縣教育系統幼兒園師資短缺問題，經縣委、縣政府研究決定，面向社會公開招聘人事代理幼兒教師160名，具體事宜公告如下：
一、招聘單位
招聘單位為內丘縣教育局下屬幼兒園。
二、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開招聘，在考試與考察的基礎上擇優聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取事業單位公開招聘的方式。按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘計劃和崗位條件
2020年內丘縣教育局下屬幼兒園公開招聘人事代理幼兒教師160名。
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1.具有內丘縣戶籍或父母、配偶一方在內丘縣工作的;應屆畢業生及碩士研究生不受戶籍限制;
2.年齡在30周歲以下(1989年9月23日以后出生)，碩士研究生年齡可放寬到35周歲以下(1984年9月23日以后出生);
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.具備報考崗位所要求的其他資格條件。
6.具體招聘人數和崗位條件詳見《內丘縣2020年公開招聘人事代理幼兒教師崗位條件表》(附件1)及《內丘縣2020年公開招聘人事代理幼兒教師需求統計表》(附件2)。
7.專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》、《普通高等學校高職高專專業參考目錄(試行)》設置。留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業名稱與招聘崗位要求專業名稱不完全一致，但所學專業課程與招聘崗位專業課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可以報考該招聘崗位。
凡涉及到年齡、學歷、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到2020年9月23日。
“應屆畢業生”包括以下人員：
(1)納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業生就業報到證的2020年高校畢業生。
(2)國家統一招生的2018年、2019年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。
(3)參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。
(4)普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后(含復學畢業)2年內未落實工作單位的退役士兵。
(5)2020年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員;以及2018年、2019年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。
根據河北省教育廳等5部門《關于轉發<教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知>的通知》精神及有關要求，2017年以來由國家統一下達招生計劃、考試招生執行與全日制研究生相同政策和標準的非全日制研究生，在本次招聘中全日制碩士研究生或全日制博士研究生可報考的崗位，對符合崗位條件并取得相應學歷學位的非全日制研究生也可報考。
(二)不在招聘范圍人員
1.現役軍人;
2.試用期內的公務員和事業單位工作人員;
3.未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的公務員和企事業單位工作人員;
4.在讀的全日制普通類高校非應屆畢業生。
(三)不得報考人員
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.失信被執行人;
4.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
(四)公開招聘工作實行回避制度
報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位，回避關系是指《邢臺市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》第四十條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定。
五、招聘程序
(一)發布公告
2020年9月16日至9月22日通過內丘縣政府門戶網站和邢臺人事考試網(http://www.xtrsks.com)公布招聘的部門、單位、人數、條件以及報名考試的安排信息。
(二)網上報名和資格初審
1.報名時間：2020年9月23日9：00—2020年9月27日17:00;網上繳費時間：2020年9月23日9:00—9月28日17:00，報名繳費通過支付寶支付，報名考務費每人100元。
2.報名辦法：采取網上報名和資格初審的方式，登錄邢臺人事考試網(http://www.xtrsks.com)報名系統進行報名，每人限報一個崗位。
3.網上報名、初審、繳費、打印準考證的基本流程：
(1)考生開始報名前，須詳細了解本次招聘政策和擬應聘崗位條件，認真閱讀《報名須知》并同意《誠信承諾書》，然后參照“考生操作指南”按步驟進行具體操作。
(2)網上報名實行嚴格的自律機制，考生必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責。在資格復審時，凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的，取消應聘資格。
(3)按照《填表說明》規范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求考生近期免冠藍底證件照(jpg格式，240×320像素，100kb以下)，否則將被報名系統自動拒絕。報考信息通過審核后才能進行繳費操作，繳費成功即完成報名。
(4)考生“提交審核”后，報考信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。內丘縣人力資源和社會保障局對網上報名人員按照招聘崗位設置的條件進行資格初審，一般情況下，審核員48小時內會在報名系統上回復審核結果。“審核未過”的，可根據提示的未過原因，修改信息或改報崗位并重新提交審核;“審核通過”的，不能再修改，將進入繳費程序。請考生盡量不要選擇最后時刻報名，以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因“審核未過”而錯失報考機會。
(5)準考證打印：考慮到新冠肺炎疫情防控因素，準考證打印時間另行通知，詳情請關注邢臺人事考試網。繳費成功的考生登陸網上報名系統自行下載打印《筆試準考證》。
4.開考比例：崗位報考人數與招聘人數比例原則上不低于3:1，報考人數達不到開考比例的，經縣招聘工作領導小組辦公室研究同意，可適當降低比例、核減或取消該崗位招聘計劃。
5.考生務必牢記報名和繳費截止時間、打印《筆試準考證》時間等重要時間信息，凡是在規定時間未完成相關操作的，將被視為自動放棄。考生在報名和考試期間務必保管好證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。
6.報名考務費減免對象和辦法。享受最低生活保障城鎮家庭的考生、農村貧困家庭的考生，先在網上繳費，待筆試結束后于7個工作日內到內丘縣人力資源和社會保障局人力資源市場審核并辦理減免報名考務費用手續，逾期不再受理。
具體辦理要求：享受最低生活保障城鎮家庭的應聘人員需提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件及復印件;農村貧困家庭的應聘人員需提供其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡原件及復印件。
(三)筆試
筆試工作由內丘縣人力資源和社會保障局統一組織實施。
1.筆試采取閉卷的方式，主要測試應聘人員的教育專業能力測驗、公共基礎理論知識。兩科合并為一張卷，實行百分制，滿分100分。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
2.筆試具體時間地點和相關要求詳見筆試準考證。打印筆試準考證時，考生還需同時下載打印《個人健康信息承諾書》。
筆試時，考生須持二代居民身份證、《筆試準考證》和規范填寫的《個人健康信息承諾書》，方能進入考場。凡不實承諾、隱瞞病史、旅行史、接觸史、逃避防疫措施，造成嚴重后果的，將依法依規追究責任。
3.成績查詢。筆試成績、本人是否進入資格復審及最低控制分數線可登錄邢臺人事考試網(http://www.xtrsks.com)報名系統查詢。各崗位筆試最低控制分數線以上的考生，按照招聘人數和面試人數1:1.5的比例，依據筆試成績從高分到低分的順序確定資格復審人選，比例內末位筆試成績并列的都進入資格復審。筆試成績設最低控制分數線，由縣人社局根據招聘計劃、筆試成績等情況綜合確定。
(四)資格復審
面試前，由縣人力資源和社會保障局和縣教育局對進入面試環節的考生進行資格條件復審。
進入資格復審的人員須出具的證件和材料為：按照招聘崗位資格條件要求能夠證明自己資格條件且在有效期內的二代身份證、戶口本、畢業證、教師資格證(或在有效期內的教師資格考試合格證明)、筆試準考證、就業報到證等原件及復印件;學信網上打印學歷認證報告(帶二維碼驗證);已就業人員需提供單位同意報考證明(需加蓋單位及主管部門公章);留學回國人員和其他海外、外國學歷獲得者需提供國家學歷認證等相關證件原件及復印件。
在網上報名時填報情況不實、不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。面試前，因資格復審不合格或未在規定時間內遞交材料出現的比例內空缺，在報考同一崗位筆試最低控制分數線以上的考生中按筆試成績從高到低依次遞補。
因疫情防控因素，資格復審時間、地點、具體要求等在邢臺人事考試網(http://www.xtrsks.com)另行通知。
(五)面試
面試工作由縣人力資源和社會保障局委托第三方統一組織實施。
1.面試人員確定。依據筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數與面試人選1:1.5的比例確定參加面試人選，比例內末位成績并列的都進入面試。
2.面試方式。面試形式為試講或才藝展示，面試滿分100分。
3.進入面試的考生需自行打印《面試通知單》。面試具體時間、地點等安排及要求詳見《面試通知單》。
4.面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試合格分數線為60分，低于60分者為不合格，不得進入體檢、考察。
總成績合成：面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，總成績按崗位進行分類排名。其中，筆試成績占60%、面試成績占40%，計算公式為：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。計算考生成績時，保留小數點后兩位。
考慮到疫情防控因素，面試的具體時間、地點及方式另行通知，詳情請關注邢臺人事考試網(http://www.xtrsks.com)。
(六)體檢、考察
根據考生考試總成績，按招聘計劃1:1比例從高分到低分的順序確定參加體檢人選。如末尾總成績出現并列的，按學歷高者、筆試成績高者確定人選，體檢不合格者，由同一崗位符合條件人員從高分到低分依次遞補，體檢費用由個人承擔。體檢參照公務員錄用體檢標準執行。
體檢合格的考生，由縣人社局和縣教育局對其學歷檔案進行審查，對其思想政治表現、道德品質等情況進行考察。考察不合格造成的空缺，將按照同一崗位內總成績從高到低的順序依次進行遞補。
(七)公示
由縣人力資源和社會保障局根據考生的筆試、面試、體檢、考察情況，經集體研究、審核匯總后，在內丘縣政府門戶網和邢臺人事考試網(http://www.xtrsks.com)進行公示，公示期為7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。
六、聘用
1.選崗。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，由內丘縣教育局合理設置崗位，組織應聘人員按照考試總成績由高分到低分的順序公開選崗，總成績相同時，按學歷高者、筆試成績高的順序優先選崗。選崗后五日內不報到的，視為自動放棄。
2.定崗后，聘用人員由縣人力資源和社會保障局所屬的人力資源市場代理人事關系，為其管理人事檔案，負責調整工資、職稱評定、按有關規定辦理社會保險等有關事項(按冀政函【2014】88號文件規定參加企業職工基本養老保險)。聘用人員需填寫《內丘縣公開招聘人事代理教師登記表》，與縣人力資源市場場簽訂人事代理協議，與用人單位簽訂《內丘縣人事代理教師聘用合同書》，首聘用合同期三年(最低服務期限三年)，期滿經考核合格可續聘。試用期一年，試用期一并計算在聘用合同期限內，試用期滿考核合格后，工資待遇參照同等事業單位標準執行;考核不合格者，取消聘用。所聘人員工資及社會保險費用(單位部分)由縣財政撥付，列入縣財政預算。
3.凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定條件，未取得教師資格證書可以先報考，錄取上崗后再考證，應聘考生按照招聘程序被錄取聘用后，必須在一年內取得符合報考崗位學段、學科要求的《教師資格證》，否則，解除聘用合同。
在公開招聘過程中發現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。
特別提醒：考生要24小時保持所留電話暢通，凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
注意事項：
1.按目前疫情防控有關要求，考生須提前14天通過微信小程序申領“河北健康碼”(報名成功后即可申領)，考試當天“河北健康碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。結合疫情防控形勢，報名網站還將在考前發布考試實施具體防控要求，報考人員務必及時關注并遵照執行。
2.有發熱癥狀以及參加應聘考試前14天內有新冠肺炎疑似癥狀、疫情嚴重地區人員接觸史、疫情嚴重地區駐留史的要如實報告，招聘工作領導小組辦公室在確保安全的前提下，合理安排筆試、面試等工作。
3.參加應聘考試的考生須佩戴一次性醫用口罩，不得聚眾交談，各考生要保持一定距離，服從工作人員安排，否則取消應聘考試資格。
咨詢電話：6867581(縣人社局)6883138(縣教育局)
附件1：《內丘縣2020年公開招聘人事代理幼兒教師崗位條件表》
附件2：《內丘縣2020年公開招聘人事代理幼兒教師需求統計表》
附件3：《個人健康信息承諾書》
2020年9月16日
相關附件:
來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網
