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2020年山東科技大學招聘公告

  2020年06月09日訊:一、招聘單位簡介

  山東科技大學建校于1951年,是一所工科優勢突出,行業特色鮮明,工學、理學、管理學、文學、法學、經濟學、藝術學等多學科相互滲透、協調發展的山東省重點建設應用基礎型人才培養特色名校,是山東省人民政府與原國家安全生產監督管理總局共建高校。

  學校在青島、泰安、濟南三地辦學,總占地面積3800余畝,建筑面積146萬平方米,固定資產總值30.15億元,教學科研儀器設備總值7.96億元。學校設有教學單位32個,科研單位5個,教輔單位5個,獨立學院1個。有博士后科研流動站9個,博士學位授權一級學科10個,碩士學位授權一級學科27個,碩士專業學位類別16個。有93個本科專業。有國家重點(培育)學科1個,山東省一流學科5個,另有省市級重點學科19個,工程學、數學、化學、材料科學、地球科學5個學科進入ESI全球排名前1%。有省部共建國家重點實驗室培育基地1個,國家地方聯合工程研究中心2個,國家工程實驗室1個,省部級及青島市實驗室(基地)和工程(技術)研究中心71個。

  現有全日制本科在校生36100余人,研究生9040余人。有教職工3170余人,其中教授329人。有兩院院士4人,雙聘院士10人,日本工程院外籍院士1人,國家級工程人才、杰出青年基金獲得者、長江學者特聘教授等20人,國家有突出貢獻的中青年專家6人,享受國務院政府特殊津貼人員52人,“泰山學者優勢特色學科人才團隊領軍人才”2人,泰山學者攀登計劃專家、特聘專家及青年專家36人,山東省有突出貢獻的中青年專家22人。省級教學名師11人,全國模范教師3人,全國優秀教師8人。教育部創新團隊2個,山東省高校創新團隊2個,山東省高等學校青創科技計劃創新團隊14個、人才引育計劃創新團隊11個。

  有國家級一流本科專業8個,特色專業、綜合改造試點專業8個,通過工程認證專業8個,精品視頻公開課、資源共享課、精品課程10門,教學成果獎5項,實驗教學示范中心、虛擬仿真實驗教學中心、工程實踐教育中心5個,虛擬仿真實驗教學項目1個,人才培養模式創新實驗區1個,教學團隊1個,大學生校外實踐教育基地1個。有省級一流本科專業建設點12個,品牌特色專業18個,高水平應用型立項建設專業群9個,教育服務新舊動能轉換專業對接產業項目5個,一流課程32門,精品課程58門,教學成果獎95項,實驗教學示范中心7個,人才培養模式創新實驗區2個,教學團隊8個,新舊動能轉換行業(專項)公共實訓基地1個。

  二、招聘崗位和人數

  根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2020年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發〔2019〕40號)要求,結合工作需要,我校面向社會公開招聘專業技術崗位工作人員48人,均為初級專業技術崗位。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.身心健康;

  4.高校畢業生需在2020年7月31日前按時畢業并取得相應學歷學位證書(如因疫情延遲畢業,時間順延至2020年8月31日);

  5.教師、教輔初級崗位應聘人員年齡應在40周歲以下(1979年6月8日以后出生);輔導員初級崗位應聘人員年齡應在30周歲以下(1989年6月8日以后出生);

  6.符合省屬事業單位公開招聘工作人員的相關要求。

  7.國家規定擇業期內(二年)未落實工作單位的高校畢業生,以及在國(境)外教學科研機構學習,與國(境)內高校應屆畢業生同期畢業的留學回國人員(含擇業期內未落實工作單位的),可以報考限應屆畢業生的崗位。

  (二)崗位條件

  崗位條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1);

  (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人,以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘,在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

  四、招聘程序

  (一)發布招聘信息

  通過山東省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.shandong.gov.cn)和山東科技大學(http://www.sdust.edu.cn)網站面向社會發布招聘信息。

  (二)報名與資格審查

  1.報名

  報名方式:登錄山東科技大學網站人才招聘專欄(http://www.sdust.edu.cn/rczp.htm)“山東科技大學2020年公開招聘工作人員報名系統”進行網上報名,按要求如實填寫個人信息資料。每人限報1個崗位。報名人員在報名時間截止前可修改報名信息,報名時間截止后,報名信息不能更改。

  報名時間:信息發布之日起7個工作日內。

  2.資格審查

  報名結束后,對資格初審人數達不到規定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的,按規定比例相應核減計劃。

  對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發現取消其應聘資格。

  進入面試的應聘人員,需按簡章要求提交證明材料原件和復印件各1份,相關材料如下:

  (1)提供有本人簽名的《山東科技大學2020年公開招聘工作人員信息表》(附件2)和信息表中要求的相關證明材料;

  (2)身份證、國家承認的學歷和學位證書;海外留學人員應聘的,必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;

  (3)應屆畢業生應聘的,提交《畢業生就業推薦表》,并能按時畢業;

  (4)在職人員應聘的,須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,可在考察體檢時提供;

  (5)應聘輔導員崗位人員還需提供:①中共黨員證明,由組織關系所在單位黨組織開具;②本科期間擔任班長、團支部書記、黨支部書記,校(院、系)學生會主席、副主席、正部長一年及以上或研究生期間擔任班長、團支部書記、黨支部書記,校(院、系)研究生會主席、副主席,校聘兼職輔導員一年及以上證明。

  (6)應聘教師3崗位人員還需提供:中共黨員證明,由組織關系所在單位黨組織開具。

  (7)應聘教師4、教師5、教師6、教師7崗位的人員還需提供:國家一級運動員證書或國家級裁判員證書。

  (三)考試

  采取筆試和面試相結合的方式。

  筆試、面試時間、地點根據疫情情況待定,具體相關事宜在山東科技大學網站人才招聘專欄(http://www.sdust.edu.cn/rczp.htm)公布。

  1.筆試

  筆試只考一科。應聘教師崗位、教輔崗位的筆試內容為公共基礎知識和教育理論知識;應聘輔導員崗位的筆試內容為公共基礎知識和輔導員職業能力相關知識。公共基礎知識包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等。

  初審通過人員于筆試前3個工作日內登錄網上報名系統打印準考證。筆試結束后學校會及時公布筆試成績,請及時關注。

  筆試總分為100分,筆試合格分數線為60分。達到筆試合格分數線的應聘人員,根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規定比例依次確定面試人選并公布人選名單;筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘;達不到規定比例的,按實有合格人數確定。

  2.面試

  面試具體時間、地點通過電話、短信或郵件方式另行通知。

  面試總分為100分。設定面試合格分數線60分,達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

  各崗位面試方式分別為:

  教師崗位。面試采用試講和答辯的方式,試講、答辯成績各占50%,主要測試應聘人員的專業理論知識、科學研究能力及教學水平等。

  教輔崗位。面試采用專業技能操作和答辯的方式,專業技能操作、答辯成績各占50%,主要測試應聘人員的專業知識、技能操作及綜合素質等。

  輔導員崗位。面試采用結構化測試和答辯相結合的方式,主要測試應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、應急應變能力、語言表達能力及相應崗位職業能力等。

  3.考試結束后,按筆試成績占40%,面試成績占60%,百分制計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選。

  (四)考察體檢

  按照招聘崗位,根據應聘人員的考試總成績,由高分到低分按招聘人數1:1.5的比例,確定進入考察范圍人選。學校成立考察體檢小組,具體負責考察體檢工作。考察采取查閱檔案、個別談話、專家評審等方式進行,主要考察其思想政治表現、道德品質、學術水平、業務能力等方面的情況。并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

  對考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的,需在另一縣級以上綜合性醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

  應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

  (五)公示聘用

  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,按規定統一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源和社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發放《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續,聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  五、待遇

  按照國家、省、學校有關規定執行。

  六、聯系人及聯系方式

  聯系人:尹老師

  聯系電話:0532-86057130

  電子郵箱:skdrczp@sdust.edu.cn

  七、其他

  未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2020年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發〔2019〕40號)的相關規定執行。

  點擊下載>>>

  山東科技大學招聘工作人員崗位匯總表.xls

  2020年山東科技大學公開招聘工作人員信息表.doc

  山東科技大學

  2020年6月8日

來源:事 業 單 位 招 聘 考 試 網

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