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2019年天津和平區招聘政務服務輔助人員公告

  2019年05月15日訊:為適應和平區政務服務工作需要,充實政務服務人員力量,建設一支專業化的政務服務隊伍,依據《和平區編外聘用人員管理辦法》(以下簡稱“管理辦法”),將面向社會公開招聘政務服務輔助人員,派遣到和平區審批事務服務中心工作,被聘用人員不納入行政、事業單位編制管理(屬派遣制)。現將有關事項公告如下:


  一、招聘原則


  堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,面向社會公開招聘、統一考試、擇優錄用。


  二、招聘崗位及職責


  窗口輔助崗位1名,網絡技術崗位1名。


  三、招聘條件


  1.具有天津市戶口(不含學校集體戶籍),年齡不超過30周歲(1989年05月15日以后出生);


  2.具有普通高等教育全日制大學專科及以上文化程度(包括2019年應屆畢業生,截止至2019年7月31日)。其中,報考窗口輔助崗位的應為行政管理專業;報考網絡技術崗位應為計算機、網絡技術相關專業;


  3.擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規和各項規章制度,政治素質高、責任心強;


  4.熱愛政務服務工作,具有較強社會責任感和奉獻精神;善于溝通,有較好的組織協調能力、語言表達能力、文字寫作能力;能夠熟練操作使用計算機;


  5.身體健康、五官端正、視力正常,無精神病史、傳染病或其他不適于工作的疾病,無紋身和嚴重煙燙;


  6.符合回避的有關規定。


  凡有下列情況之一者,不得報考:


  1.受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的;


  2.有犯罪嫌疑尚未查清的;


  3.受過黨(團)紀、政紀、校(院)紀、軍紀處分的;


  4.曾被辭退或開除公職的;


  5.道德敗壞,有不良行為,受過公安機關處理的;


  6.截止至2019年7月31日在讀的仍未取得畢業證書的學生、在職的公務員和參照公務員法管理機關(單位)工作人員、現役軍人;


  7.其他不宜從事招聘崗位工作的。


  四、招聘流程、報名方式、時間及相關事項


  (一)招聘流程


  發布公告、報名、繳費、筆試、現場資格審核、面試、體檢、考察。


  (二)報名和筆試繳費方式、時間及相關事宜


  發布公告時間:2019年5月15日開始


  報名、筆試繳費時間:2019年5月17日上午9:00至5月24日17:00。報名成功人員在規定的時間內繳納筆試考務費45元。


  (三)其它相關事項


  報考人員在正式報名時需將本人近期1寸半正面免冠彩色照片(背景色為藍、白、紅三種顏色之一),通過掃描儀、數碼相機等設備制作成電子文件(.JPG或.JPEG格式,文件大小在200K(橫3.5cm、豎5.3cm)以內),務必按要求提前準備并在填寫報名表時上傳至相應位置。


  報考人員應如實填寫《報名登記表》中的相關信息,報考人員只能選擇一個崗位進行報名,報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確,提供虛假報考申請材料的,一經查實即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關規定予以處理,后果由報考人員自負。


  五、筆試、現場資格審核、面試


  (一)筆試


  科目名稱為《綜合能力測試》,考試內容為行政職業能力測試(數量關系、判斷推理、常識判斷、言語理解與表達、資料分析)及時事政治,考試時長為90分鐘,滿分為100分。


  報考人員應按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。參加筆試時,必須同時攜帶筆試準考證和身份證,缺少任一證件的報考人員不得參加筆試。


  筆試下載打印準考證時間:2019年5月30日上午9:00至5月31日24:00。


  筆試時間:2019年6月1日(具體地點、時間和考生須知詳見準考證)。


  筆試成績查詢時間:2019年6月5日,報考人員可登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。


  (二)現場資格審核


  進入面試的考生需持相關資格證書原件及復印件(包括身份證、戶口本首頁及本人頁、學歷證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、報名登記表2張到指定地點進行資格審查。


  資格審核時間:2019年6月10日9:00―11:30


  資格審核單位:中國天津人力資源開發服務中心


  資格審核地址:天津市河西區九龍路58號一樓


  資格審核合格者,請于網上繳納面試考試服務費45元。


  資格審核合格的考生請于2019年6月10日10:00至6月12日17:00繳納面試服務費45元。未按規定的時間、地點參加資格審核的考生,視為自行放棄。放棄或資格審核不合格的、未按照規定的時間、地點參加資格審核的,空缺的面試名額按照筆試成績由高到低排序依次遞補。


  面試按各崗位筆試成績由高分到低分排序,根據招聘計劃人數1:3的比例,確定進入面試考試的人選名單。進入面試考試的人數達不到1:3比例時,按照進入考試的實際人數進行。


  (三)面試


  面試方式為結構化面談。面試內容為語言表達、綜合分析、人際溝通、組織協調、應急處理等能力。


  面試準考證下載打印時間:2019年6月13日上午9:00至6月14日24:00。報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時,必須同時攜帶面試準考證和第二代身份證,缺少任一證件的報考人員不得參加面試。面試結束后面試成績現場公布。


  面試時間:2019年6月15日(具體地點、時間和考生須知詳見面試準考證)。


  六、總成績的核算與體檢、考察、聘用


  (一)面試結束后,按筆試占40%、面試占60%的比例合成總成績,即:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績和面試成績各保留1位小數,總成績保留2位小數。


  2019年6月19日在報名網址公布考生總成績及相關信息。


  (二)體檢按招聘人數1:1的比例進行,參照公務員錄用體檢標準和規程執行。非招聘單位原因,未按照規定時間和地點參加體檢的考生,視為自行放棄,責任自負。體檢費用由報考人員繳納。


  (三)政審參照公務員錄用考察規程執行。


  體檢、考察不合格或放棄的名額由招聘單位根據實際需要,按照考試總成績從高到低的順序分崗位依次遞補。若報考人員總成績出現并列,按照面試成績高者優先的原則進行遞補。請報考人員保證通訊暢通,因考生通訊設備不暢造成通知不到的,由考生個人負責。


  七、公示及聘用管理


  (一)公示


  考察、體檢合格后,在報名網站統一公示擬聘用人員名單,接受社會監督。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、準考證號、成績等,公示期為5天。


  (二)報到手續


  應聘人員須按照通知統一辦理報到手續。對于逾期不辦理報到手續的人員,取消聘用資格;對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節輕重給予取消聘用資格;對違反招聘規定的受聘人員,一經查實,解除合同,予以清退。由于上述原因、自愿放棄或其他情形導致的崗位空缺,招聘單位可根據實際需要,依據該崗位報考人員面試成績由高到低依次遞補。


  (三)薪酬待遇


  被聘人員與天津市一流人力資源開發有限公司簽訂勞務派遣合同,試用期兩個月,試用期內不合格或試用期滿考核不合格的,取消聘用資格,考核合格后辦理轉正,勞動報酬為應發工資4300元(含五險一金),由用工單位對聘用人員實行日常管理和績效考核,其他事項均按照勞動法相關規定執行。


  特別提示:此次招聘考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等均與本次考試無關,并請廣大報考人員提高警惕。


  報名咨詢單位:天津人力資源開發服務中心


  報名咨詢電話:022-23266305


  (咨詢時間:工作日上午9:00-12:00下午14:00-17:00)


  天津市和平區審批事務服務中心


  2019年5月15日

來源:事 業 單 位 招 聘 考 試 網

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