2021年10月20日訊：根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)、《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)等有關文件要求，結合醫(yī)院事業(yè)發(fā)展和人員需求實際情況，天津市第五中心醫(yī)院(以下簡稱“醫(yī)院”)擬面向社會公開招聘高層次人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　公開招聘高層次人才3名。具體招聘崗位詳見《天津市第五中心醫(yī)院2021年下半年公開招聘高層次人才計劃表》。

　　二、招聘對象

　　符合崗位要求的社會人員。

　　三、招聘條件

　　(一)報考人員應具備以下基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;

　　5.報考年齡及工作經(jīng)歷計算的截止日期為2021年10月25日;

　　6.適應崗位要求的身體條件;

　　7.非津生源應屆畢業(yè)生須符合天津市落戶條件;外省市工作人員須符合天津市引進人才的相關政策;

　　8.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

　　(二)具有下列情形之一者不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰;

　　2.曾經(jīng)受到開除黨籍處分;

　　3.曾經(jīng)受到開除處分;

　　4.在公務員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘中發(fā)生違紀違規(guī)行為，仍處于禁考期限內(nèi);

　　5.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

　　6.聘用后即出現(xiàn)違反事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定情形;

　　7.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;

　　8.現(xiàn)役軍人;

　　9.現(xiàn)為濱海新區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)機關和事業(yè)單位在編在職人員的;

　　10.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　四、招聘信息發(fā)布

　　招聘公告將于2021年10月18日在天津市濱海新區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.tjbh.gov.cn)、天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站(http://wjw.tjbh.gov.cn)、天津市第五中心醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.tjwzx.cn)發(fā)布。

　　五、報名與資格審查

　　每名應聘人員限報本單位的一個崗位。

　　(一)報名時間：2021年10月25日至11月25日

　　上午9:00-11:30;下午2:00-4:30

　　(二)報名方式：網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名。

　　1.網(wǎng)上報名：請投遞至專用郵箱，郵箱地址為wzxyyzp@126.com。郵件主題及附件文件名：“五中心-高層次-招聘職位-姓名”。報名截止時間以郵件發(fā)送時間為準。

　　2.現(xiàn)場報名：醫(yī)院人事處。

　　報名地址：天津市濱海新區(qū)塘沽浙江路41號天津市第五中心醫(yī)院行政樓人事處;聯(lián)系人:蘇老師聯(lián)系電話：25893604。

　　(三)所需提交的材料：①《天津市第五中心醫(yī)院2021年下半年公開招聘高層次人才報名表》;②個人簡歷電子版(PDF版);③畢業(yè)證及學位證書電子版(PDF版);④身份證掃描件(PDF版,正反面在一頁);⑤《教育部學歷證書電子注冊備案表》或國家教育行政部門指定的高等教育學歷認證機構出具的《中國高等教育學歷認證報告》;中國學位與研究生教育信息網(wǎng)(http：//www.cdgdc.edu.cn)、天津市學位中心出具的學位認證報告，具有海外學習經(jīng)歷的應提交教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書原件;⑥業(yè)績報告(不少于2000字);⑦其它需提供的相關佐證材料電子版(詳見招聘計劃中其他要求)。

　　六、資格復審

　　在考核前，對報考人員進行資格復審，資格復審的時間、地點、所需材料等具體事宜由我單位通過郵件、短信等方式告知考生。經(jīng)資格復審合格人員方可參加單位組織的考核。

　　七、考核

　　采取直接考核的方式招聘。根據(jù)高層次人才報名的情況，由天津市第五中心醫(yī)院根據(jù)有關規(guī)定，制定考核工作方案，組織考核。考核主要采取答辯和量化考察相結合的方式進行，量化考察是通過對被考核人員提供的證書、論文、科研等相關材料進行考察核驗，給出相應分值。其中答辯成績占總成績的70%，量化考察成績占總成績的30%。應聘人員根據(jù)招聘單位要求，對本人從事專業(yè)工作情況進行總結，并提交有關證件、發(fā)表的論文著作及反映科研能力水平及專業(yè)工作業(yè)績的相關材料。招聘單位組成專家考核組，采取答辯形式，與應聘人員就專業(yè)技術方面的問題進行溝通交流，對其專業(yè)能力和綜合素質(zhì)進行測評。

　　考核成績滿分100分，及格線為80分，達不到及格線的，不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。考核成績保留2位小數(shù)。考核組將各考核指標量化成分值，結合應聘人員的考核情況確定考核成績，由高到低順序排列，并按崗位招聘人數(shù)1:1的比例，確定進入體檢人員名單。如考核分數(shù)相同以答辯成績高者確定進入體檢人員名單。對考核成績出現(xiàn)并列造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的，由專家考核組再次進行考核，確定參加體檢人員。

　　考核時間及地點將通過手機短信和電子郵件通知。

　　考核信息發(fā)布。考核成績及進入體檢人員名單將于考核結束后7個工作日后，在天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站(http://wjw.tjbh.gov.cn)、天津市第五中心醫(yī)院網(wǎng)站(www.tjwzx.cn)發(fā)布，報考人員可登錄查詢相關信息。

　　八、體檢

　　按照統(tǒng)一安排，組織進入體檢人員到指定醫(yī)院進行體檢。體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員聘用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位體檢標準，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。

　　對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關規(guī)定給予處分。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，按有關規(guī)定處理。

　　非組織原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢的報考人員，視為自動放棄。體檢不合格的不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　九、考察

　　考察由招聘單位組織實施。考察應做到全面、客觀、公正，按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聝?yōu)先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、同本人面談等方法進行，重點了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核。考察應組成考察組，考察組由2名以上工作人員參加。考察組要對各方面的意見進行綜合分析，準確把握被考察對象的情況，確保考察結果全面、真實、準確。考察結束后，應寫出書面考察意見。經(jīng)考察，對不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　十、公示及聘用

　　按照規(guī)定的程序和標準，根據(jù)考生考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人員名單。對擬聘用人員在天津市濱海新區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.tjbh.gov.cn)、天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站(http://wjw.tjbh.gov.cn)、天津市第五中心醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.tjwzx.cn)進行公示。公示期為7個工作日。同時公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。

　　公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消事業(yè)單位聘用資格;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

　　本次招聘人員納入事業(yè)單位編制人員管理。由用人單位法人代表與受聘人員簽訂聘用合同。若出現(xiàn)因個人原因造成不能辦理聘用等相關手續(xù)的，其后果由本人自行承擔。聘用后不能直接兌現(xiàn)相應級別工資待遇，應根據(jù)聘用單位專業(yè)技術職務職數(shù)情況，待聘任后再執(zhí)行相應工資待遇。

　　擬聘人員辦理聘用手續(xù)前，招聘單位應對其學歷、學位證書及崗位要求的其它證書進行核驗。對提供虛假證件者，取消聘用資格。驗證費用由擬聘人員擔負。

　　十一、遞補

　　考核結束以后的各環(huán)節(jié)工作中因?qū)Ρ救俗鞒龅慕Y果影響聘用或因個人原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的，應在同一崗位的人員中按考核成績從高分到低分依次遞補。總成績出現(xiàn)并列的，以答辯成績高者確定遞補人員。

　　十二、備案

　　聘用后，填寫《事業(yè)單位公開招聘工作人員名冊》，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核蓋章后報市事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

　　十三、紀律與監(jiān)督

　　招聘工作嚴格執(zhí)行回避制度。應聘人員及工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)、事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定(人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定需要回避的情形的，應當回避。

　　如受到疫情防控等不可抗力因素影響，招聘工作時間安排進行調(diào)整的情況，請報考人員隨時關注發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站，以新調(diào)整的安排為準。同時請報考人員報名時填寫準確、有效的手機號，如遇調(diào)整，將短信通知。

　　咨詢電話：022-25893604

　　聯(lián)系人：蘇老師徐老師

　　咨詢時間：工作日8:30-11:3014:00-17:00

　　監(jiān)督電話：022-65305765

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　　2021年下半年天津市第五中心醫(yī)院公開招聘高層次人才計劃表

　　2021年下半年天津市第五中心醫(yī)院公開招聘高層次人才報名表

　　2021年10月18日

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)