2020年06月05日訊：根據《關于做好退役大學生士兵就業工作的意見》(京組發[2011]27號)文件精神以及市、區2020年度退役大學生士兵就業工作計劃安排，我局所屬事業單位面向退役大學生士兵公開招聘工作人員5名，具體公告如下。

　　一、招聘崗位及人數

　　1.北京市東城區人力資源公共服務中心招聘人事檔案管理崗2名、人事檔案服務崗1名;

　　2.北京市東城區職業能力建設指導中心招聘綜合管理崗2名。

　　具體崗位信息及應聘條件詳見附件。

　　二、招聘對象

　　按照國家普通高等學校招生計劃統一錄取的全日制普通高等教育的學生，在校期間從本市入伍且退役后復學完成學業的2020年應屆畢業生(不包括外地生源專科畢業生);應屆畢業當年從本市入伍且2019年退出現役的退役士兵。

　　具體名單以首都征兵網發布的名單為準。

　　三、招考方式

　　采用筆試和面試相結合的方式，對符合應聘條件的退役大學生士兵進行擇優聘用。筆試參照2020年度北京市公務員錄用考試筆試成績，面試由我局負責組織實施。

　　四、招聘工作程序

　　(一)報名

　　考生登錄北京高校畢業生就業信息網(www.bjbys.net.ex2.ipv6.bjdch.gov.cn)，按照相關時限和要求參加北京市統一組織的“2020年退役大學生士兵網絡雙選會”。我局接受符合公告條件人員的報名和咨詢，對應聘人員的資格條件進行初審。

　　(二)確定面試人選

　　我局不單獨組織筆試，筆試成績參照2020年度北京市公務員錄用考試筆試成績，按照由高到低1:5的比例確定面試人選，不足1:5的按實際人數確定。

　　(三)資格復審

　　參加面試的人員須進行資格復審。應聘人員接到電話通知后，要求本人攜帶以下材料參加資格復審：

　　1.本人身份證原件及復印件;

　　2.戶口本原件及復印件(集體戶口的需出示集體戶口首頁復印件和本人戶口頁);

　　3.國家承認的學歷學位證書原件及復印件(2020年應屆畢業生帶校級畢業生就業部門蓋章的畢業生就業推薦表原件及復印件);

　　4.士兵退役證原件及復印件;

　　5.2020年度北京市公務員錄用考試筆試成績通知單;

　　6.個人簡歷;

　　7.其他相關材料。

　　(四)面試

　　面試由我局組織實施，進入面試人員名單在東城區人民政府門戶首頁通知公告欄目進行公示，并電話通知考生自行查看。面試采用結構化面試的方式進行，面試成績以百分制計算。

　　(五)總成績公布

　　總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%(筆試、面試成績均按百分制折算)。總成績在東城區人民政府門戶首頁通知公告欄目進行公示，并電話通知考生自行查看。

　　(六)體檢考察

　　個人總成績由高到低排序，按照擬聘崗位1:1的比例確定考察體檢人選。

　　1.體檢

　　面試結束后，我局組織擬聘用人員在指定醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部〔2005〕1號)及《公務員錄用體檢操作手冊》(試行)等相關文件執行。體檢合格人員進入考察階段。

　　2.考察

　　我局將對擬聘用人員進行政治思想、道德品質、工作能力、人事檔案等方面的綜合考察。

　　(七)擬錄用公示

　　體檢、考察合格后，在東城區人民政府門戶首頁通知公告欄目公布擬聘用人員名單，同時公布舉報電話，接受監督，公示期為7個工作日。

　　五、其他需要說明的事項

　　1.資格審查工作貫穿招聘全過程，應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續者取消聘用，本人承擔由此產生的相應后果。

　　2.應聘人員應按照招聘單位規定的時限及要求，配合完成各項考核、體檢及調入等工作，未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。

　　3.招聘條件、程序、結果做到公開透明，在進行招聘全過程中，如出現工作人員中有與應聘人員是親屬關系的，實行回避制度并嚴格按照要求做好保密工作。

　　招聘審核咨詢電話：010-84038123。

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　　2020年度東城區人力資源和社會保障局所屬事業單位定向招聘退役大學生士兵崗位需求表.xlsx

　　北京市東城區人力資源和社會保障局

　　2020年6月3日