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2022年03月29日訊：民航醫學中心(民航總醫院)是中國民用航空局直屬事業單位，下設民航總醫院、民用航空醫學研究所、民用航空人員體檢鑒定所和航空醫學系培訓部，是一所設備先進、科室齊全、服務優良、集醫教研防于一體、具有航空醫學特色的三級綜合醫院，也是全國民航唯一一所三級醫院。作為中國民航航空安全的重要技術保障支持部門之一，承擔著全國民航系統空勤人員體檢鑒定、航空醫學研究及民航體檢鑒定醫師培訓工作。根據工作需要，現將組織開展2022年度公開招聘高校應屆畢業生工作，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象及崗位
2022年應屆畢業生(不含定向生、委培生)。
招聘崗位詳見《民航醫學中心(民航總醫院)2022年度公開招聘應屆畢業生計劃表》(第二批)。
二、招聘條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法違紀等不良記錄;具有良好的政治素質、道德修養和責任意識;
2.身體健康，勝任崗位要求;
3.工作態度積極，具有良好的協作精神和服務意識，具備崗位所需的專業知識、學術水平和業務能力;
4.人事檔案完備;
5.非北京生源畢業生需符合引進非北京生源畢業生的條件。
三、招聘程序
(一)報名
應聘人員登錄“民航醫學中心(民航總醫院)2022年簡歷投遞系統”(https://jinshuju.net/f/wI9ynm)或掃描二維碼進行網絡報名，選擇本人對應的招聘崗位填寫報名信息。每位應聘人員限報一個崗位，報名截止時間為2022年4月8日止。
(二)資格審查
根據招聘崗位的基本要求、學歷和專業要求，人事處對應聘人員基本信息、應聘資格以及所提供的材料等進行審核，通過資格審核的人員方可參加考試，未通過人員不再另行通知。若某崗位通過資格初審人數與招聘職位計劃數的比例低于3：1，視情調減或取消該崗位招聘計劃。
(三)考試
本次考試分為科室考核和醫院考核兩個環節?？荚嚂r間及具體安排另行通知。
科室考核環節采取筆試和面試方法進行，各占50分，筆試和面試成績直接相加為綜合成績，綜合成績達到60分(含)視為合格。各相關科室根據實際工作需要和各需求崗位的匹配度等條件，設置考試內容并組織考試。
人事處根據科室考核打分排序名單，每個崗位原則上按照擬招聘人數與參加考核人數1:3的比例，通過短信或電話方式通知應聘人員進行醫院考核，根據通知結果，按照綜合成績從高到低的順序進行依次遞補。每個崗位招聘人數與參加考核人數比例不足1:3的，均通知參加醫院考核。
醫院考核環節由中心(醫院)人事處統一組織，采用面試的方式進行，面試內容包括自我介紹和專家提問，面試成績實行100分制。主要測試應聘人員的素質能力與招聘崗位的匹配度，面試前組織心理素質測試，心理測評結果將作為面試及考察的參考因素。
(四)體檢和考察
根據醫院考核綜合成績由高到低的順序進行排名，每個招聘崗位按照1：1的比例確定體檢、考察人選。體檢、考察不合格者將取消其聘用資格。因應聘人員放棄或體檢、考察不合格等原因造成人選空缺，根據具體情況研究確定是否遞補。遞補時根據醫院考核綜合成績依次遞補并按規定對遞補者進行考察、體檢。
(五)公示和聘用
體檢、考察合格的應聘者作為擬聘用人選在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、中國民航人才網和中心(醫院)網站進行公示，公示時間為7個工作日。公示結束無異議后，按相關規定辦理聘用手續。
四、注意事項
1.應聘人員須對個人信息、證件、資料等的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。如發現應聘人員提供虛假個人信息、證件、資料，將取消其考試和聘用資格，后果由應聘人員本人承擔。
2.招聘期間，我單位電話方式及時通知進入下一環節的應聘人員，請保持通信暢通。未通過的人員不另行通知。
3.民航醫學中心(民航總醫院)對本次招聘擁有最終解釋權。
五、聯系方式
1.聯系地址：北京市朝外高井甲一號
2.郵政編碼：100123
3.聯系電話：(010)85761364
4.電子郵箱：job_mhzy@126.com
民航醫學中心(民航總醫院)
2022年3月28日
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