北京市朝陽區衛健委招聘流程

　　一、報名審核

　　1.報名時間

　　2022年9月7日9:00至2022年9月16日16:00

　　2.報名方式

　　采用網上報名方式，應聘人員可通過“北京朝陽”網站(http://www.bjchy.gov.cn/)的“公示公告”欄，登錄公招系統(https://bm.assess.group/?k=18)，在規定的報名時間內進行報名，完整、如實填寫相關信息，上傳本人正式免冠證件近照，每人限報一個崗位。應聘者按照招聘單位公布的職位要求與系統提示說明，在網上報名期間按時規范，準確無誤填報相關報名信息，以便后續資格審核。本次招聘采取網上報名方式，不接受現場報名，未經網上報名的人員，不能進入之后的招聘環節。

　　3.資格初審

　　資格初審通過后可在公招系統(https://bm.assess.group/?k=18)打印《北京市朝陽區衛生健康委員會所屬事業單位2022年第二批公開招聘報名表》(以下簡稱《報名表》)，并在《報名表》中“誠信聲明本人簽名”處手簽姓名。

　　二、查看準考證

　　資格審核通過者可于9月中下旬查看準考證，具體查看準考證時間以各單位具體通知為準。請應聘者隨時登錄“北京朝陽”網站(http://www.bjchy.gov.cn/)的“公示公告”欄，關注報考進度。

　　三、筆試

　　1.筆試內容

　　筆試工作擬定于9月中下旬進行，具體時間及形式以各招聘單位具體通知為準，應聘人員應按要求在規定時間參加筆試。所有應聘者均需參加綜合能力測試，綜合能力測試內容參照《北京市事業單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》。報考區疾控中心、垂楊柳醫院、區第三醫院、區緊急醫療救援中心、各社區衛生服務中心的，還需參加由區衛生健康委統一組織的專業筆試。具體考試科目、時間、地點及考試注意事項詳見準考證。

　　2.筆試入圍標準

　　由區衛生健康委統一組織筆試的單位，應聘者綜合筆試成績，按綜合能力測試與專業筆試成績按4:6的比例計算，綜合筆試成績合格分數線原則上不低于60分。通過綜合筆試合格線者，按各招聘崗位綜合筆試分數從高到低的順序1:5確定面試范圍;合格人數達不到5名的崗位，按實際合格人數組織。

　　其他事業單位應聘者綜合能力測試成績合格分數線原則上不低于60分。通過綜合能力測試合格分數線者，按各招聘崗位分數從高到低的順序1:5確定專業筆試和面試范圍;合格人數達不到5名的崗位，按實際合格人數組織。

　　3.筆試成績查詢

　　應聘者可登錄公招系統(https://bm.assess.group/?k=18)查詢筆試成績、合格線及擬面試人員名單。面試具體時間地點以發布的擬面試人員名單為準，請應聘者隨時關注“北京朝陽”網站(http://www.bjchy.gov.cn/)的“公示公告”欄。

　　四、資格審查

　　各招聘單位負責對入圍面試人員進行資格審查，具體形式、時間以各招聘單位具體通知為準。資格審查不合格的，取消面試資格。如資格審查通過人數不滿足入圍面試規定比例的，各招聘單位應在同崗位的筆試合格人員中按筆試成績從高到低的順序依次遞補面試人選。

　　在規定時間內，本人提交以下材料進行資格審查，具體時間、方式由各招聘單位通知。各招聘單位根據相關要求對應聘人員進行資格審查，信息項有改動的報名表均屬無效，不得參加本環節。應聘者如未按要求將相應材料完整、準確上傳，由應聘者自行承擔后果，資格審查不合格的不得參加后續公開招聘環節。資格審查所需材料如下：

　　1.《報名表》(“誠信聲明本人簽名”處本人簽字)

　　2.身份證原件、復印件(報名與考試時使用的身份證必須一致);

　　3.戶口簿首頁(戶主頁)、本人頁，集體戶口的應聘者戶口簿首頁(戶主頁)需加蓋單位公章;

　　4.學歷證書、學位證書、外語等級、職稱證書、執業資格證、勞動合同等與應聘職位條件要求的相關材料原件及復印件;其中學歷證書需提供教育部高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(須在有效期內);

　　5.應屆畢業生需提供就業推薦信(須校級就業工作部門蓋章并注明培養方式)、非定向證明、所學全部課程成績單(須校級教務主管部門蓋章)、英語四(六)級證書等材料和教育部高等教育學生信息網《教育部學籍在線驗證報告》(須在有效期內)。

　　6.崗位要求具有工作經歷和年限的，須提供工作單位出具的工作經歷和年限的證明。

　　7.招聘崗位要求的其他材料。

　　五、面試

　　面試工作擬定于9月下旬至10月中旬進行，擬進入面試環節的人員按照各招聘單位通知要求，在規定時間參加面試。面試合格分數線原則上不低于60分。其中自行組織專業筆試、面試的機構，專業筆試、面試相關考試內容、形式、時間、地點、評分標準以及考試結果由招聘單位電話通知應聘者。面試環節出現應聘者放棄，面試人數不滿足入圍面試規定比例的，各招聘單位可在同崗位的筆試合格人員中按筆試成績從高到低的順序依次遞補面試人選。

　　六、確定名單

　　總成績計算方法為：(綜合能力測試×40%+專業筆試×60%)×40%+面試×60%。根據總成績由高到低的順序按1:1的比例確定擬體檢人員。并公布擬體檢人員名單。

　　七、體檢

　　組織擬體檢人員在指定醫療衛生機構進行體檢，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行，具體時間地點以發布的擬體檢人員名單為準，請應聘者隨時關注“北京朝陽”網站(http://www.bjchy.gov.cn/)的“公示公告”欄，體檢費用由應聘者自理。對體檢結果有疑問的，可以按照規定提出復查，并到指定的醫療機構重新檢查一次。如指定的醫療機構建議體檢對象復檢的，體檢對象須按要求復檢。

　　八、考察公示

　　招聘單位對體檢合格的應聘者進行考察，如考察環節出現崗位空缺，各招聘單位應在同崗位的應聘人員中按綜合成績從高到低的順序依次遞補。遞補人員須參加體檢，體檢合格后進行考察，查閱人事檔案。

　　對考察合格人選名單將在“北京朝陽”網站(http://www.bjchy.gov.cn/)的“公示公告”欄進行公示，公示期為7個工作日，公示期間有異議的，按照有關規定處理。公示一經開始，如再出現招聘崗位人選空缺情況，不再遞補。公示無異議招聘單位按有關規定辦理聘用手續。