全關注根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發[2010]102號)等文件精神，結合實際工作需要，現面向社會和2022年應屆畢業生公開招聘工作人員，并將有關事項公告如下。
一、招聘崗位
文化教育科教務管理崗1名(管理崗9級)
保衛科內勤綜合崗1名(管理崗9級)
二、招聘條件
(一)基本條件
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行;
2.身體健康，符合公務員錄用體檢健康標準;
3.符合回避制度的有關規定，具備崗位要求的其它條件;
4.應屆畢業生要求為：列入國家統一招生計劃(不含定向、委培)按時畢業并取得相應學歷學位的普通高等學校2022年應屆及兩年內離校未就業的北京生源和非京生源畢業生;非京生源畢業生需符合《北京市引進畢業生管理辦法》。2021年9月1日至報名時取得國(境)外學歷學位并完成教育部門認證的，未簽訂勞動(聘用)合同的且具有北京市常住戶口的留學回國人員，可以報考面向北京生源應屆畢業生招聘的崗位。社會人員需具有北京市常住戶口且人事行政關系及檔案在京(不包括戶口檔案保留在學校的非北京生源往屆畢業生)。
(二)崗位條件
1.文化教育科教務管理崗
(1)普通高等院校2022年應屆碩士及以上學歷畢業生且按時取得相應學位，碩士研究生不超過30周歲，博士研究生不超過35周歲;
(2)體育學、教育學等相關專業，了解體育工作方針、政策，具備體育教育、運動訓練等專業基礎知識;
(3)中共黨員;
(4)有較強的溝通領悟能力，邏輯分析、判斷能力，有工作熱情，勇于創新，有較強的學生管理和活動組織策劃能力;
(5)本崗位面可向非京生源應屆畢業生，須符合《北京市引進畢業生管理辦法》相關要求。
2.保衛科內勤綜合崗
(1)大學本科及以上學歷，學士及以上學位;
(2)所學專業為行政管理相關專業，有相關工作經驗者優先考慮;
(3)年齡在30周歲及以下(1992年1月1日以后出生);
(4)具有較強的綜合分析和文字表達能力，熟悉各類公文寫作的基本知識，熟練使用各類辦公軟件;
(5)有較強的溝通和領悟能力，較強的邏輯分析、判斷及獨立工作的能力;
(6)本崗位面向北京生源應屆畢業生和北京市常住戶口且人事行政關系在京的社會人員。
三、招聘程序
(一)報名與資格審查：采取現場報名，初審確認的方式，每名考生限報一個崗位。
1.報名時間：2022年9月28日上午9:00-11:00，下午14:30-16:30。
2.報名地點：北京市懷柔區湖光小區25號湖苑山莊。(現場報名時須持72小時內核酸檢測陰性證明、行程碼無報名前7天京外行程記錄和北京健康寶為“未見異常”方可登記進入，嚴格遵守疫情防控要求，全程佩戴口罩，保持1米間距。京外人員進京須嚴格遵守北京市疫情防控要求。)
3.報名需提交材料：
(1)報名表1份;
(2)個人簡歷1份;
(3)身份證原件及復印件1份(正反面在同頁);
(4)戶口簿原件及戶口簿首頁和本人頁復印件1份;
(5)學歷、學位證書原件及復印件1份;
(6)專業技術資格證書原件及復印件1份;
(7)本人免冠小二寸彩色照片兩張;
(8)應屆畢業生還需提供加蓋學校相關部門公章的畢業生成績單和畢業生就業推薦表掃描件，留學回國人員需提交國(境)外學歷學位認證掃描件。
4.如有特殊情況，將結合實際調整報名方式和時間，請隨時關注相關網站信息。
(二)考試方式：采取筆試與面試相結合的辦法，具體時間、地點另行通知。
1.筆試：采取閉卷方式，滿分為100分。考試范圍包括綜合素養、基本能力和與聘用崗位相關的知識和綜合能力等。筆試結束后3個工作日內，公布筆試成績，筆試全程錄像。
2.面試：根據筆試成績排名先后，按照1:3的比例確定面試人選。面試主要考察應聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應變和形象儀表等方面，滿分為100分。面試全程錄像。
3.合格分數線：筆試、面試合格分數線均為60分，筆試成績未達到合格分數線的不進入面試范圍，面試成績未達到合格分數線的不列為考察人選。
(三)崗位遞補：因進入面試范圍人員主動放棄或因其他原因導致崗位擬聘用人數與面試人數不足1:3的，可從該崗位通過合格分數線的考生中按照筆試成績排序依次遞補，但最多不超過1:3的比例(筆試成績并列的除外)。
(四)綜合成績：筆試成績占50%，面試成績占50%，以綜合成績確定名次，滿分為100分。筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
(五)公布綜合成績：面試考試結束后3個工作日內，公布面試及綜合成績，每個招聘崗位按照1:1的比例，在面試成績合格人員中，根據綜合成績排名順序確定參加體檢、考察人選。
(六)應聘人員對已經公布的筆試成績、面試成績、綜合成績和考試名次有異議的，應在各環節考試分數公布3天內向我單位申請復查，復查范圍包括答卷漏評、分數漏記、錯記、錄入差錯、排名差錯等。
(七)體檢：體檢時間另行通知，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。對于未參加體檢或未通過體檢的，不予聘用，根據綜合成績從高到低依次遞補。體檢所涉及的相關費用由應聘者自行負擔。
(八)考察：到應聘人員的原所在單位進行考察，核實其經歷及學歷，了解其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。
(九)公示報批：
1.根據筆試、面試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在我單位公示7個工作日。公示一經開始，如再出現招聘崗位人選空缺情況，不再順延。經公示無異議的，我單位將有關材料報市體育局、市人力資源和社會保障局辦理核準、調入和備案手續。經批準后，我單位與應聘人員簽訂聘用合同。
2.應聘人員應按照我單位規定的時限及要求，在30天內配合完成體檢、考察及調入等工作，未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。
(十)我單位與被聘用人員簽訂聘用合同，實行試用期，試用期按照北京市聘用合同制有關政策執行，試用期滿考核合格者，轉正繼續聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業單位有關規定執行。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉入人才服務機構，自謀職業。
四、需說明事項
(一)考生應自覺配合招聘單位做好疫情防控工作。凡隱瞞或謊報旅行史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴重后果的，取消其相應資格。如有違法行為，將依法追究其法律責任。考生應在考前14天內對自身健康狀況進行檢測;考前14天及考試期間避免參加聚會、聚餐等聚集性活動，注意做好個人防護。考試當天，現場測量體溫正常、行程碼無考試前7天京外行程記錄、北京健康寶為“未見異常”且分別持本人筆試、面試前48小時內(即北京健康寶顯示的核酸檢測天數為0、1、2天)采樣的核酸檢測陰性報告(抗原檢測不能替代核酸檢測)及已簽字的《北京地區2022年度人事考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》的考生，方可進入考試地點參加考試，并在本人所考全部科目結束后24小時內進行一次核酸檢測。考試全程佩戴口罩。
在公開招聘工作組織實施過程中，視疫情發展，如遇國家或北京市出臺相關政策，本次招聘工作及疫情防控要求將適時予以調整，請考生隨時關注。
(二)應聘人員須按照我單位規定的時限及要求，完成應聘材料填報、考核、體檢、檔案審查、政審、聘用及疫情防控等工作。未按規定時限和要求完成的，視為主動放棄應聘。
(三)資格審查工作貫穿公開招聘全過程，報名人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格，本人承擔由此產生的一切后果。
(四)考生所學專業是否符合報名要求，以我單位認定為準，考生報名參加此次公開招聘一律視為同意和接受本公告相關條款規定。
(五)本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的有關考試輔導班、輔導網站和發行的出版物等，均與本次考試無關，請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
(六)從資格審核到招聘工作結束，應聘人員應保證現場報名時所留電話號碼聯系暢通，因電話聯系不暢造成無法通知本人的，后果由應聘人員本人負責。
(七)擬聘用人員公示無異議后，擬聘用人員須協助我單位辦理行政關系調入手續。
五、聯系方式
聯系人：杜北移 李青
聯系電話：(010)69627114
北京市射擊運動技術學校
2022年9月13日
>>附件：
1.北京市射擊運動技術學校2022年公開招聘工作人員崗位需求表
3.北京地區2022年度人事考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書
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