2022年10月08日訊：因工作需要，我院現面向社會公開招聘勞務派遣人員，有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　技術崗（1-8號崗）：已獲得本科及以上學歷、學位人員。

　　工勤崗（9-10號崗）；已獲得大專及本科學歷、學位人員。

　　管理崗（11號崗）：已獲得本科及以上學歷、學位人員。

　　二、招聘條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍。

　　（二）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

　　（三）愛崗敬業，事業心、責任感強，具有良好的團隊協作和開拓創新精神。

　　（四）具備崗位所需的學歷學位、專業要求或技能條件，原則上需具有大學專科及以上學歷。

　　（五）具備履行崗位職責的身體條件和心理素質。

　　（六）應聘人員年齡一般不得超過35周歲（即1987年1月1日之后出生）。工勤崗年齡一般不得超過40周歲（即1982年1月1日之后出生）。

　　（七）有下列情形之一者不得應聘：

　　1.受過刑事處罰或被開除黨籍、公職的；

　　2.正在接受立案審查，或受黨紀政務處分未撤銷或處分影響期未滿的；

　　3.在此前招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；

　　4.不符合事業單位任職回避規定的；

　　5.其他不得招聘到事業單位工作的情形。

　　三、招聘崗位及具體要求

　　本次擬招聘11個崗位，共計42人，詳見《中檢院2022年公開招聘派遣人員崗位需求表》（附件），每個人僅限報1個崗位。

　　四、招聘程序

　　1.報名時間：2022年9月30日-2022年10月16日24時。

　　2.報名方式:本次招聘采取網上報名的方式，不設現場報名及其他形式的報名。請應聘人員登陸我院官方網站招聘專欄https://hr.nifdc.org.cn，根據本人實際情況，填報個人信息、上傳崗位所需材料并簽署知情同意書（注冊協議）。

　　3.資格審查:10月中旬（暫定），根據崗位條件，對應聘人員提交的材料進行資格審查。應聘人員可登錄中檢院官方網站招聘專欄https://hr.nifdc.org.cn查詢資格審核結果。崗位擬招聘人數與資格審查后符合條件的應聘人員數比例原則上應不低于1:5方可開考，多次招聘且未滿足或緊急需要的崗位，經研究可適當降低比例但不低于1：3。如未達到開考比例，將研究調減或取消該崗位的招聘計劃。

　　通過資格審查的人員名單將在中國食品藥品檢定研究院網站公布，同時短信通知，未通過資格審查的報名人員不再另行通知。

　　4.筆試：除工勤崗以外,其余各崗位報名人員均須參加筆試。考慮到新冠疫情的影響，考試采用線上形式。具體筆試時間、筆試地點將另行通知。

　　筆試內容：綜合能力測試。筆試滿分100分，筆試合格線為60分。

　　5.面試：根據筆試成績從高到低的順序，按照面試人數與計劃錄用人數1：3的比例確定面試人選，并在中國食品藥品檢定研究院網站公示，同時短信通知參加面試人員。若獲得面試資格的報名人員自動放棄，依次遞補。面試人數少于規定比例人數，按實際人員參加面試。

　　面試主要測試應聘者的思維、理解、應變、分析、語言表達等能力及專業知識和技能。面試滿分100分，面試合格線為70分。

　　面試形式結合新冠疫情的實際情況及時調整。進入面試人員，面試前需提供蓋章應聘報名表原件。

　　6.體檢：總成績由筆試成績和面試成績按照權重綜合確定，其中筆試成績占40%，面試成績占60%。總成績第一名參加體檢，若結果不符合要求，可以組織該崗位總成績第二名參加體檢，但不得依次遞補。

　　體檢按照《公務員錄用體檢標準（試行）》，組織在定點醫院進行。

　　7.公示：根據考試和體檢結果，確定擬錄用人員并公示7個工作日。

　　8.辦理入職手續（公示擬錄用名單后一個月內務必入職，否則視為自動放棄擬錄用資格）。派遣人員實行試用期，試用期考核不合格，解除合同關系。

　　五、聘用方式及待遇

　　1.本次招聘人員不屬于事業編制，屬于派遣制人員。

　　2.招聘人員實行合同管理，與勞動派遣公司簽訂勞動合同。

　　3.薪資發放實施績效工資制，包括基本工資、崗位工資、崗位補貼和績效工資；績效工資根據崗位具體情況以及工作完成情況核定。我院按照有關規定為其繳納五險一金，本人承擔的部分由單位代扣代繳。

　　六、招聘紀律和監督

　　(一)本次招聘嚴格按規定程序進行，實行回避制度，并防范利益沖突

　　1.存在以下情形的人員，不得參加報考應聘：

　　對于配偶、直系血親等在藥品、醫療器械、化妝品領域相關企業從業，并且從事的工作業務范圍與其所應聘單位、崗位存在直接對口關系及利益聯系的人員，不得參加應聘。

　　2.存在以下情形的人員，須防范利益沖突：

　　配偶、直系血親等在藥品、醫療器械、化妝品領域相關企業從業，所從事的工作業務范圍與其所應聘單位、崗位不存在直接對口關系及利益聯系的應聘人員，應當在應聘時作出利益沖突防范承諾。在錄用后如相關人員調整工作業務范圍，所聘人員須及時向我院報告并做好相關利益沖突回避。

　　3.資格審查貫穿整個招聘始終，應聘人員故意隱瞞上述信息的，一經查實，立即取消其應聘資格或者解除合同、予以清退。

　　(二)嚴肅公開招聘紀律

　　應聘人員在公開招聘報名、考試、體檢等過程中存在有關違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》嚴肅處理。

　　七、注意事項

　　（一）報名人員應對在網上提交的材料負責，虛假信息一經查實，立即取消參加本次公開招聘的資格。相關信息填寫不完整或填寫不正確者視為無效申請。

　　（二）為方便與報名人員保持聯系，請認真填寫聯系方式，并保證通訊渠道暢通。因個人原因導致的通訊不暢，責任由報名人承擔。

　　（三）謝絕來人來訪。

　　八、聯系方式

　　政策咨詢電話：010-53852354、010-53851314

　　監督舉報電話：010-53851468

　　附件：中檢院2022年公開招聘派遣人員崗位需求表

　　中檢院

　　2022年9月30日

　　【附件】

　　附件1:中檢院2022年公開招聘派遣人員崗位需求表.xlsx

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