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2022年國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所招聘高層次研究人員公告

  2022年10月13日訊:國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所是國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室直屬正局級(jí)事業(yè)單位,是服務(wù)國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室的研究機(jī)構(gòu)(智庫)和人才蓄水池。主要職責(zé)是開展“一國兩制”理論與實(shí)踐研究及涉港澳政治、法律、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化等問題研究,并承擔(dān)全國港澳研究會(huì)秘書處職能,負(fù)責(zé)組織涉港澳重大課題研究,推進(jìn)港澳與內(nèi)地學(xué)術(shù)交流與合作,編輯出版港澳研究類刊物,為社會(huì)提供相關(guān)培訓(xùn)與信息咨詢服務(wù)。

  現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次研究人員。有關(guān)要求如下:

  一、基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和各項(xiàng)法律法規(guī)。

  2、堅(jiān)持正確的政治立場、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,熱愛哲學(xué)社會(huì)科學(xué)事業(yè),有志專職從事港澳領(lǐng)域?qū)W術(shù)研究工作。

  3、研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,從事相關(guān)專業(yè)教學(xué)、科研工作5年以上,且具有副高級(jí)及以上職務(wù)或職稱。

  4、具有較強(qiáng)科研工作能力和學(xué)術(shù)素養(yǎng),取得過較高水平的科研成果。

  5、在港澳研究領(lǐng)域已有較深厚積累,在重大課題研究或重要工作中發(fā)揮過骨干作用。

  6、身體健康,能夠勝任崗位職責(zé)。

  7、具有正高級(jí)職稱的在職人員年齡不超過45周歲(1978年1月1日以后出生),具有副高級(jí)職稱的在職人員年齡不超過40周歲(1983年1月1日以后出生)。

  二、崗位、人數(shù)及要求

  注:1.以上學(xué)科類別、專業(yè)名稱和代碼參照教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年)》和《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年)》。2.所學(xué)專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的,應(yīng)聘人員可與招聘單位聯(lián)系,確認(rèn)報(bào)名資格。

  三、招聘工作程序

  (一)報(bào)名及資格審查

  應(yīng)聘人員自即日起將《國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所高層次人員應(yīng)聘報(bào)名表》(見附件)、學(xué)歷證明、身份證復(fù)印件以及近期代表性研究成果等有關(guān)材料,于2022年10月21日下午2:00前郵寄至北京市西城區(qū)月壇南街69號(hào)港澳研究所辦公室,或?qū)?bào)名表電子版和其他材料PDF件通過電子郵箱發(fā)送至hmoyjszhaop@163.com。

  聯(lián)系電話:010-68518481;聯(lián)系人:李老師。

  報(bào)名截止后,按照崗位需求及條件,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。通過資格審查的人數(shù)須與該崗位招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1,方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié),達(dá)不到該比例的,經(jīng)研究決定是否取消該崗位招聘。

  (二)面試

  參加面試的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)等將在我辦官方網(wǎng)站https://www.hmo.gov.cn/另行通知,請(qǐng)報(bào)名人員留意。面試重點(diǎn)考察應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。面試成績?yōu)榘俜种疲嬖嚭细穹謹(jǐn)?shù)線60分。

  (三)確定考察人選和體檢

  面試結(jié)束后,按照面試成績從高到低的順序,等額確定考察人選,進(jìn)行組織考察,突出了解其思想政治素質(zhì)、道德品行、工作實(shí)績等方面情況。考察前,被考察人需提供所在單位同意報(bào)考證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  因考察人選自愿放棄、考察或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺,經(jīng)研究,可根據(jù)面試成績進(jìn)行遞補(bǔ),也可不再遞補(bǔ)。

  (四)公示

  根據(jù)考察、體檢結(jié)果,綜合研究確定擬聘用人選。擬聘用人選在人社部“中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)”和我辦官方網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。

  (五)聘用

  公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,辦理正式入職手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

  四、待遇

  按照國家和我所有關(guān)規(guī)定,享受中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位編制內(nèi)相應(yīng)職級(jí)人員工資福利待遇。

  京外應(yīng)聘人員,具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱(或相當(dāng)?shù)穆殬I(yè)資格)的,聘用后可辦理進(jìn)京落戶。

  五、注意事項(xiàng)

  1、報(bào)名截止時(shí)間以我所收到報(bào)名材料時(shí)間為準(zhǔn);郵寄信件須在左上角注明“應(yīng)聘”字樣。2022年10月21日下午2:00之后送達(dá)的《國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所高層次人員應(yīng)聘報(bào)名表》,不再受理。

  2、應(yīng)聘人員須填寫聯(lián)系方式,并保持聯(lián)系暢通。

  3、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即時(shí)取消考核資格。

  4、如有變動(dòng),我們將在我辦官方網(wǎng)站發(fā)布,敬請(qǐng)關(guān)注。

  國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所

  2022年9月30日

  附件下載:國務(wù)院港澳事務(wù)辦公室港澳研究所高層次人員應(yīng)聘報(bào)名表.doc

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