中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院蔬菜花卉研究所始建于1958年9月，是為我國蔬菜、花卉產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務(wù)的國家級公益性專業(yè)研究所。其主要任務(wù)是緊密圍繞我國蔬菜、花卉產(chǎn)業(yè)和學(xué)科發(fā)展的重大需求，開展應(yīng)用與應(yīng)用基礎(chǔ)研究，進(jìn)行科技成果轉(zhuǎn)化，組織全國性重大科研課題的協(xié)作，開展國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流與培訓(xùn)，培養(yǎng)高層次專業(yè)技術(shù)人才，編輯出版學(xué)術(shù)刊物。研究所現(xiàn)有在職職工200余人，擁有中國工程院院士、國家級有突出貢獻(xiàn)專家、百千萬人才工程國家級人選、杰青、優(yōu)青等一批國內(nèi)外知名學(xué)科帶頭人。

根據(jù)科技創(chuàng)新事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)就我單位2023年度第二批公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

崗位均為科研崗位，共4人，具體情況詳見《中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院蔬菜花卉研究所2023年度公開招聘崗位需求信息表》（具體見附件1）。

二、招聘范圍

（一）應(yīng)屆畢業(yè)生

2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培生、定向生、部隊院校畢業(yè)生），符合北京市落戶政策，在校期間為非在職人員，能如期畢業(yè)并取得與最高學(xué)歷對應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。

（二）社會招聘

1.年齡35周歲以下、尚未辦理就業(yè)（派遣）手續(xù)的國（境）外留學(xué)回國人員和博士后出站人員。其中，留學(xué)回國人員須提供能夠認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的相關(guān)證明材料。非北京戶籍留學(xué)回國人員須在國外取得碩士及以上學(xué)位，并符合北京市政府關(guān)于留學(xué)回國人員申請在京落戶有關(guān)要求。目前仍在讀的留學(xué)人員和在站工作的博士后人員，可以參照上述人員報名應(yīng)聘，但應(yīng)及時提交符合辦理接收手續(xù)的相關(guān)材料，否則取消聘用資格。

2.社會在職人員，一般不超過35周歲，應(yīng)聘七級職員以上管理職務(wù)或十一級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，年齡應(yīng)在40周歲以下（1983年1月1日以后出生），應(yīng)具有北京戶籍。

3.京內(nèi)生源應(yīng)屆畢業(yè)生可報考社會招聘崗位。

  三、報名條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）政治立場堅定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，增強“四個意識”，做到“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

（三）思想品德好，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)；

（四）關(guān)心“三農(nóng)”，有志于有志于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和鄉(xiāng)村振興事業(yè)；

（五）工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責(zé)任感強，具有良好的協(xié)作精神、奉獻(xiàn)精神和開拓創(chuàng)新精神；

（六）具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)；

（七）具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件;

（八）報名應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

有以下情形之一者不得報考：曾受過刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分，被開除黨籍、公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象，在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為，還在禁考期的人員，不得報名。

  四、招聘程序

（一）報名：報名時間自公告發(fā)布之日起至2023年5月30日。應(yīng)聘人員請登錄中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院公開招聘報名系統(tǒng)：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。

（二）資格審查：根據(jù)崗位要求和報名考生情況，進(jìn)行資格審核并確定參加筆試人員。資格審查結(jié)果可登錄研究所網(wǎng)站查看，并電話通知參加筆試人員，未入圍人員不再另行通知。崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例達(dá)到1:3方可進(jìn)行下一步環(huán)節(jié)，達(dá)不到該比例的，視情況決定是否減少該崗位招聘人數(shù)或取消招聘。

（三）專業(yè)筆試：筆試采取百分制，合格線為60分。筆試成績60分（含）以上者有資格進(jìn)入面試。

（四）專業(yè)面試：根據(jù)筆試成績由高到低排名，按與崗位招聘人數(shù)5:1的比例確定進(jìn)入面試人選。如進(jìn)入面試實際人數(shù)不足，按通過合格分?jǐn)?shù)線的實際人數(shù)進(jìn)行面試。主要考核應(yīng)聘工作崗位需要的綜合能力。

（五）體檢與考察：設(shè)置筆試+面試的崗位綜合成績?yōu)榘俜种疲凑展P試成績30%、面試成績70%的方式進(jìn)行計算。綜合成績60分（含）以上者有資格進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。根據(jù)各崗位綜合成績由高到低排序，按與崗位招聘人數(shù)1:1的比例，確定體檢、考察人員名單，并在研究所網(wǎng)站公布，屆時請獲得資格的考生按要求參加。體檢由我單位統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行。考察由考察小組赴擬考察人員所在學(xué)?；蚬ぷ鲉挝贿M(jìn)行考察談話及查閱檔案，按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t，全面考察政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查核實。如出現(xiàn)應(yīng)聘人員自動放棄或體檢、考察不合格情況的，將視情況決定是否遞補人選或減少、取消相關(guān)崗位招聘。

（六）公示：根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)研究確定擬聘人選，并在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺和研究所網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議，且當(dāng)年如期取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的予以轉(zhuǎn)正。

（七）上報審批：公示后，將擬聘人員的有關(guān)材料上報審批。

（八）待遇情況：聘用人員按照事業(yè)單位編制內(nèi)人員管理，并享受相應(yīng)的薪酬和福利待遇。

  五、考試時間安排

專業(yè)筆試、面試時間另行通知。

  六、其它注意事項與說明

（一）應(yīng)聘人員須如實填寫個人簡歷等相關(guān)信息并將附件2、附件3（按格式要求填寫）及相應(yīng)證明材料（如在校成績單、研究論文、學(xué)術(shù)成果、獲獎證明、畢業(yè)前3年以來社保繳費記錄及個稅繳納記錄、本人承諾書等）上傳至報名系統(tǒng)。未認(rèn)真填寫，造成信息不全、有誤的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任；弄虛作假的，將被取消應(yīng)聘資格。

（二）考生在校期間應(yīng)為非在職、非就業(yè)狀態(tài)，要按照要求提供全國社保及個稅繳納記錄等材料，并做書面承諾并上傳至報名系統(tǒng)。

（三）京內(nèi)生源、京外生源指國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生，不含留學(xué)回國及博士后出站人員。其中，京內(nèi)生源指入學(xué)前為北京市常住戶口的考生，不含北京高校集體戶口。京外生源須符合應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)京落戶政策。應(yīng)聘人員要當(dāng)年如期取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書。

（四）本次所公布崗位的學(xué)歷要求為考生所獲得的最高學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報考），專業(yè)要求為考生所獲得的最高學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷）對應(yīng)的專業(yè)；專業(yè)名稱參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2022年版）》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年版）》。如考生所學(xué)專業(yè)接近，但不在教育部公布的專業(yè)目錄內(nèi)，招聘單位將根據(jù)考生所學(xué)專業(yè)及崗位需求，綜合研判考生能否報考。

（五）應(yīng)聘人員報名后，請經(jīng)常關(guān)注研究所網(wǎng)站，及時了解有關(guān)筆試、面試及其他相關(guān)信息。

（六）招聘工作咨詢電話為（010）82109520，聯(lián)系人：陳老師。

特此公告。

　　

 

　　            中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院蔬菜花卉研究所

　                      2023年5月15日