根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號）和有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合我局實際，擬面向社會公開招聘工作人員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位及崗位

招聘單位及崗位詳見附件1。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，有志于從事知識產(chǎn)權(quán)工作。

（三）身心健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）具有崗位要求的國家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)條件。

（五）具有北京市戶籍（不包括戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生）。

（六）符合崗位的年齡要求，年齡計算截止期為：2022年8月31日（如：35周歲以下，為1986年8月31日后出生）。

（七）符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其他條件。

（八）具有下列情形之一的不得報考：受處分期間的；正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

三、報名和資格初審

此次招聘采取網(wǎng)上報名方式，不設(shè)現(xiàn)場報名。每人限報一個崗位，填報多個崗位的，報考的所有職位均視為無效。

（一）報名時間：自發(fā)布公告之日起至9月9日17:00。

（二）報名所需提交電子版材料：

1.北京市知識產(chǎn)權(quán)局所屬事業(yè)單位招聘工作人員報名表（見附件2）。

2.身份證正反面掃描件；戶口簿（卡）首頁及個人頁掃描件。

3.報考崗位要求的其他資格、資質(zhì)證書、成果等相關(guān)材料掃描件。

以上報名材料掃描后，按上述順序壓縮至1個文件，（文件命名格式為：報考單位+報考崗位+考生姓名），在規(guī)定報名時間內(nèi)發(fā)至各招聘崗位指定的報名郵箱。凡未按規(guī)定時間、文件格式發(fā)送郵件或材料不齊全的，報名均無效。報考者須如實提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。

（三）資格審查。用人單位根據(jù)招聘崗位條件對考生提交的電子材料進(jìn)行資格初審。初審合格者，方可參加考試。

四、考試測評

考試分為筆試和面試，筆試成績和面試成績均為百分制。按照筆試成績、面試成績各占50%的方法，計算綜合成績。即綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%。

（一）筆試

筆試具體安排另行通知。筆試合格線60分，筆試成績低于合格線者不能進(jìn)入面試。按照招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:5的比例，從高分到低分依次確定面試人選；若未達(dá)到1:5比例，按實際人數(shù)進(jìn)行面試。

（二）資格復(fù)審

面試之前，進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。資格復(fù)審時間、形式另行通知。

（三）面試

面試主要考察考生邏輯思維和語言表達(dá)、專業(yè)素質(zhì)和應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。進(jìn)入面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的，考生面試成績應(yīng)達(dá)到所在面試考官組使用同一套面試題面試的所有人員的平均分，否則不計入綜合成績。面試成績將與綜合成績一并在北京市知識產(chǎn)權(quán)局網(wǎng)站公布。

五、體檢和組織考察

由用人單位統(tǒng)一組織體檢、考察工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，因個人原因不能按時完成體檢的，視為本人自行放棄應(yīng)聘。

體檢合格者列為考察對象，由用人單位派考察組進(jìn)行全面考察。考察內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等。同時查核應(yīng)聘人員檔案，對報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確、完整，是否符合報考資格條件，是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，以及身心健康狀況等進(jìn)行核實。

如應(yīng)聘人員自行放棄招聘資格、體檢或考察不合格的，將按照綜合成績由高分到低分依次遞補。

六、公示聘用

根據(jù)綜合成績排名、體檢考察結(jié)果，在北京市知識產(chǎn)權(quán)局網(wǎng)站對擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。

七、注意事項

（一）專業(yè)要求參照教育部公布的專業(yè)目錄執(zhí)行。

（二）資格審查貫穿報考工作全過程。報考時提供虛假材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試、面試、體檢、考察中作弊的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。存在違紀(jì)違規(guī)行為的，將依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》處理。

（三）根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應(yīng)聘人員與應(yīng)聘單位相關(guān)人員存在回避關(guān)系的，要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）從資格審核到招聘工作結(jié)束，考生應(yīng)保證報名表所留電話號碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。

八、疫情防控

考生在應(yīng)聘過程中，應(yīng)自覺配合做好疫情防控工作。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問、排查的考生，將取消其招聘資格；造成嚴(yán)重后果的，移交相關(guān)部門依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。如遇國家或本市出臺相關(guān)政策，本次招聘工作將適時予以調(diào)整。

附件：

1.北京市知識產(chǎn)權(quán)局所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員崗位需求表

2.北京市知識產(chǎn)權(quán)局所屬事業(yè)單位招聘工作人員報名表

北京市知識產(chǎn)權(quán)局 

2022年9月1日