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北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2023年教育領(lǐng)域事業(yè)單位公開招聘公告

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào))等文件精神,結(jié)合經(jīng)開區(qū)教育領(lǐng)域用人需求,現(xiàn)公開招聘事業(yè)單位工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

本次公開招聘涉及6家事業(yè)單位,分別為人大附中北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)學(xué)校、北京市大興區(qū)亦莊鎮(zhèn)第一中心小學(xué)、人大附中亦莊新城學(xué)校、北京市建華實(shí)驗(yàn)亦莊學(xué)校、北京亦莊實(shí)驗(yàn)小學(xué)和北京市第二中學(xué)經(jīng)開區(qū)學(xué)校,擬招聘188名工作人員。

人大附中北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)學(xué)校設(shè)置32個(gè)崗位,計(jì)劃招聘60人;北京市大興區(qū)亦莊鎮(zhèn)第一中心小學(xué)設(shè)置7個(gè)崗位,計(jì)劃招聘7人;人大附中亦莊新城學(xué)校設(shè)置16個(gè)崗位,計(jì)劃招聘30人;北京市建華實(shí)驗(yàn)亦莊學(xué)校設(shè)置24個(gè)崗位,計(jì)劃招聘55人;北京亦莊實(shí)驗(yàn)小學(xué)設(shè)置6個(gè)崗位,計(jì)劃招聘12人;北京市第二中學(xué)經(jīng)開區(qū)學(xué)校設(shè)置13個(gè)崗位,計(jì)劃招聘24人。以上均為專技崗,具體招聘崗位詳見附件。

二、招聘條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

(二)身心健康,具有良好的職業(yè)道德,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(三)具有北京市常住戶口(落戶截止時(shí)間至發(fā)布公告之日)且人事行政關(guān)系、人事檔案在京(不包括戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源往屆畢業(yè)生);非北京市常住戶口僅限高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生,且未與任何單位簽訂合同、無單位繳納保險(xiǎn)記錄;非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)條件均須符合2023年北京市關(guān)于非北京生源畢業(yè)生引進(jìn)的各項(xiàng)要求。

(四)具備崗位所需的專業(yè)、技能等條件,取得與招聘崗位相對應(yīng)的教師資格證。應(yīng)聘高中教師崗位應(yīng)具有高中教師資格證書;應(yīng)聘初中教師崗位應(yīng)具有初中及以上教師資格證書;應(yīng)聘小學(xué)教師崗位應(yīng)具有小學(xué)及以上教師資格證書。

(五)符合回避制度的有關(guān)規(guī)定。

(六)招聘崗位條件說明事項(xiàng):

1.招聘崗位年齡計(jì)算方式為:35周歲及以下的,即1987年5月(含)以后出生;40周歲及以下的,即1982年5月(含)以后出生。

2.招聘范圍僅限“應(yīng)屆畢業(yè)生”的,限列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃,培養(yǎng)方式為非定向,2023年7月15日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的普通高等學(xué)校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生。

非北京生源2023年應(yīng)屆碩士畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)碩士畢業(yè)生須為1993年1月(含)以后出生;應(yīng)屆博士畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)博士畢業(yè)生須為1988年1月(含)以后出生。

2022年8月1日至報(bào)名時(shí)取得國(境)外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證,且未落實(shí)工作單位的具有北京市常住戶口的留學(xué)回國人員,可以報(bào)考僅限“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。

3.招聘崗位要求工作經(jīng)歷的,工作經(jīng)歷年限計(jì)算時(shí)間截止到2023年5月。

4.專業(yè)要求參照教育部公布的專業(yè)目錄執(zhí)行。

有以下情形之一者不得報(bào)考:曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;曾被開除公職或者因違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;受處分期間或者未滿影響期限的;在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;聘用后即構(gòu)成相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的回避情形的;法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘用的其他情形的。

三、招聘程序

公開招聘工作包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、綜合專業(yè)考核、資格復(fù)審、體檢和考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。綜合專業(yè)考核時(shí)間安排另行通知。

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名??忌捎?023年5月29日上午9:00至2023年6月6日下午16:30,登錄北京亦莊國際人才發(fā)展集團(tuán)網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名,網(wǎng)址(http://zhaopin.etowntalent.cn/portal/),每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí),報(bào)考者提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,報(bào)考者提供虛假信息、偽造材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

(二)資格審查。對報(bào)考者進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果將在報(bào)名系統(tǒng)公開。如通過資格審查人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例要求的,相應(yīng)核減計(jì)劃招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。資格審查將貫穿招聘全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的,均可取消其報(bào)考資格或者聘用資格。

(三)綜合專業(yè)考核。各招聘單位具體實(shí)施綜合專業(yè)考核,綜合專業(yè)考核包含筆試和面試,筆試和面試實(shí)行百分制,筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,成績低于合格分?jǐn)?shù)線無法進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。綜合專業(yè)考核成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。綜合專業(yè)考核時(shí)間、地點(diǎn)和方式等具體要求及安排,由各招聘單位另行通知。

根據(jù)筆試成績由高至低的順序,按照1:5的比例進(jìn)入面試。面試當(dāng)天,如計(jì)劃聘用人數(shù)與面試人數(shù)比例未達(dá)到1:5,考生面試成績應(yīng)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線,且達(dá)到其所在面試考官小組所有考試人員的平均分,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)資格復(fù)審。根據(jù)綜合專業(yè)考核成績由高至低的順序,按照1:1的比例進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審包括審查考生戶籍、身份、學(xué)歷、學(xué)位、報(bào)考崗位資格條件要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)證書等材料。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí),影響資格復(fù)審結(jié)果的,北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)局有權(quán)取消該考生綜合專業(yè)考核成績。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢和考察。通過資格復(fù)審的考生,根據(jù)綜合專業(yè)考核成績從高到低的順序,按照1:1的比例確定體檢和考察人選。組織其到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢合格者列為考察人選。依據(jù)招聘資格條件和崗位職責(zé)要求,對考察對象的報(bào)考資格和德、能、勤、績、廉情況等方面進(jìn)行考察。

(六)公示。體檢和考察合格者確定為擬聘用人員,在北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站公示,網(wǎng)址(http://kfqgw.beijing.gov.cn/)公示,公示期為7個(gè)工作日。

(七)聘用。經(jīng)公示無異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

四、紀(jì)律要求

本次公開招聘嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進(jìn)行,堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,設(shè)立招聘政策、招聘崗位、網(wǎng)絡(luò)報(bào)考技術(shù)咨詢電話,接受應(yīng)聘人員咨詢。工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避制度,如有違反,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員要自覺遵守有關(guān)規(guī)定,不得弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員應(yīng)按照招聘單位提出的時(shí)限及要求,配合完成考察、體檢及聘用等工作,未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的,均做取消資格處理,責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

招聘政策咨詢電話:010-67832044。

招聘崗位咨詢電話具體詳見《北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2023年教育領(lǐng)域事業(yè)單位公開招聘崗位信息表》。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)考技術(shù)咨詢電話: 13031006902; 010-67803790。

電話咨詢時(shí)間:工作日上午9:30-11:30,下午14:30-17:00。

五、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘工作,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(二)招聘工作期間,相關(guān)信息在北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站公布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息,保持通訊工具暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息的,責(zé)任自負(fù)。

(三)考生參加考試不得有作弊行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按考試規(guī)則取消考試成績,同時(shí)取消參加本次應(yīng)聘的資格。

附件:北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2023年教育領(lǐng)域事業(yè)單位公開招聘崗位信息表

                                                                                                              北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)局

                                                                                                                2023年5月26日

附件:

1. 北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2023年教育領(lǐng)域事業(yè)單位公開招聘崗位信息表

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