2020年11月18日訊：根據(jù)工作需要，經(jīng)縣政府研究決定，晉察冀邊區(qū)革命紀念館、惠農融資擔保有限公司、社區(qū)服務中心、殘聯(lián)、發(fā)展和改革局、縣委辦門衛(wèi)、廣播電視臺擬以勞務派遣的形式公開招聘工作人73名。為保證此項工作順利進行，公告如下。

　　一、招聘方式及原則

　　1、本次為統(tǒng)一招聘，采取筆試和面試相結合的方法進行。

　　2、堅持公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘單位及名額

　　1、晉察冀邊區(qū)革命紀念館20名。

　　其中：講解員13名(男性4名，女性9名)。

　　安保人員5名(男性)。

　　工勤人員2名(男性)。

　　2、惠農融資擔保有限公司9名。

　　3、社區(qū)服務中心12名。

　　4、殘聯(lián)3名。

　　5、發(fā)展和改革局10名(男性8名，女性2名)。

　　6、縣委辦門衛(wèi)7名(男性)。

　　7、廣播電視臺22名。

　　三、招聘條件(詳見崗位信息表)

　　(公告下方)

　　四、有下列情形之一者，不具備招聘資格：

　　1、正在接受紀委監(jiān)委審查調查的。

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰或正在接受司法機關刑事調查的。

　　3、因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的。

　　4、法律法規(guī)規(guī)定不能招聘的人員。

　　五、相關待遇

　　晉察冀邊區(qū)革命紀念館、發(fā)展和改革局、縣委辦門衛(wèi)月實發(fā)工資2000元，其它單位月實發(fā)工資1600元，并繳納社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))。

　　六、實施步驟

　　(一)發(fā)布公告(2020年11月17日—11月24日)在阜平縣人民政府網(wǎng)、阜平縣電視臺、“阜平發(fā)布”微信公眾號、就業(yè)之家公眾號發(fā)布招聘公告。

　　(二)報名與資格審查

　　報名時間(2020年11月18日—11月24日)

　　報名地點：阜平縣人力資源和社會保障局410室(政府前樓四樓)。咨詢電話：0312—7225293。

　　報名要求：采取現(xiàn)場報名方式。只允許報考一個崗位。凡符合條件的人員，在規(guī)定時間內報名登記。報名時需攜帶二代有效身份證、畢業(yè)證原件及復印件和教育局認證的《教育部學歷證書電子注冊備案表》各1份，近期小二寸免冠照片三張。有工作單位的需出具單位及主要領導同意后的證明方可報名。并填寫《阜平縣招聘工作人員報名登記表》。

　　資格審查：資格審查貫穿始終，報考人員及相關單位提供的全部材料必須真實，不可弄虛作假，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合招聘條件的，均可取消其報考及招聘資格，并追究相關人員的責任。

　　(三)筆試(50%)

　　由招聘領導小組統(tǒng)一組織進行，請外地有關專家命題。

　　晉察冀邊區(qū)革命紀念館工勤人員為水電工基礎知識和操作知識(以筆試成績高低確定錄用人員)。

　　廣播電視臺筆試內容為攝影攝像、電視制作、文字寫作和相關專業(yè)知識。

　　其余崗位筆試內容為公共基礎知識和行政能力測試。

　　三套試卷，滿分100分。

　　筆試成績當天在政府大院門口公示。

　　筆試時間、地點另行通知。

　　(四)面試(50%)

　　按招聘崗位1:1.5的比例，依據(jù)筆試成績名次順序確定進入面試人員，末尾成績并列的人員全部進入面試。

　　由縣招聘工作人員統(tǒng)一組織，聘請面試官。面試成績滿分為100分。

　　面試內容：晉察冀邊區(qū)革命紀念館講解員為儀容儀表、言談舉止、思維能力、邏輯能力、才藝及相關業(yè)務知識。安保人員包括邏輯思維能力、處理和解決突發(fā)事件能力及公共安全法律知識。廣播電視臺為儀容儀表、言談舉止、思維能力、邏輯能力及相關業(yè)務知識。其余單位面試內容為：言談舉止、儀容儀表、反應能力與應變能力、自我控制能力、人際交往能力、綜合分析能力等。考生隨機抽取面試號，面試時間為10分鐘。

　　面試成績當日在政府大院門口公示。

　　面試時間、地點另行通知。

　　(五)總成績計算方法總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

　　(六)體檢

　　招聘人員按照總成績高低1:1的比例進入體檢。體檢費用自理?？偝煽兂霈F(xiàn)并列時，優(yōu)先進入體檢順序的為：同等條件下學歷高、年齡小者。

　　在縣級醫(yī)院體檢，時間、地點另行通知，不按時參加體檢者視為自動放棄，初次體檢不合格者可以復檢一次，復檢仍不合格者，取消資格。由此而空出的崗位按總成績由高到低依次遞補。

　　體檢項目和標準參照《關于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)的規(guī)定執(zhí)行。

　　(七)公示擬錄用人員名單在政府門口進行公示，公示期7日。在公示期間一經(jīng)舉報，經(jīng)核實不符合招聘條件的，取消其資格。由此而空出的崗位，按總成績高低依次遞補。出現(xiàn)并列的，優(yōu)先遞補順序同優(yōu)先進入體檢順序。

　　(八)錄用被錄用人員與勞務派遣公司簽訂書面勞動合同。有單位的與原單位解除勞動關系并辦理檔案及養(yǎng)老保險轉移手續(xù)。合同期限為三年，試用期為三個月，不合格者，予以解聘。合同期滿，用工(用人)單位負責對錄用人員進行考核，合格者續(xù)簽勞動合同，期限為三年。無正當理由超過一周不報到者，視為自動放棄。由此而空出的崗位，按排名依次遞補。

　　本公告由阜平縣招聘工作人員領導小組辦公室負責解釋。招聘過程中如遇特殊情況，由招聘工作人員領導小組研究決定。

　　本公告相關法律法規(guī)相抵觸的，以法律法規(guī)為準。

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　　晉察冀邊區(qū)革命紀念館等部門招聘崗位表.docx

　　阜平縣招聘工作人員領導小組辦公室

　　2020年11月17日

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)