2022年10月25日訊：為滿足用人需要，經研究決定，面向社會公開招聘事業單位工作人員。現就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　公開招聘堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，在考試、考核基礎上擇優聘用。

　　二、招聘崗位及人數

　　此次招聘事業單位工作人員243名，其中：教師崗位107名、衛生系統26名、縣直鄉鎮事業單位110名(基層服務項目85名,大學生士兵3名)，根據單位性質，納入財政性資金基本保證編制、事業差額編制管理。

　　三、招聘范圍和條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下，即出生日期在1986年10月31日（不含）至2004年10月31日（含）之間。招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求；

　　3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德；

　　4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業和技能條件；

　　5.適應崗位要求的身體條件；

　　6.具備崗位所需要的其他條件（具體要求見附件1）。

　　本次招聘部分崗位用于專項招聘“應屆高校畢業生”，包括以下人員：

　　①納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業生就業報到證的2022年高校畢業生。

　　②國家統一招生的2020年、2021年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

　　③參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。

　　④普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后（含復學畢業）2年內未落實工作單位的退役士兵。

　　⑤2022年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員；以及2020年、2021年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

　　（二）戶籍條件

　　1.符合上述“應屆高校畢業生”條件的人員不限戶籍；

　　2.其余人員僅限衡水市戶籍（含衡水市所屬各縣、市、區）。

　　3.以下人員視為具有衡水市戶籍：

　　①就業報到證或戶口遷移證派往衡水市的；

　　②外地戶籍參加本市服務基層項目的。以上相關證明的日期以2022年10月31日（含）之前有效。

　　崗位有其他要求的以崗位要求為準，詳見《阜城縣2022年事業單位公開招聘工作人員崗位表》。

　　（三）其他條件

　　1、“服務基層項目”專項招聘崗位條件：符合崗位要求、在衡水市服務基層項目（含本市戶籍外地服務基層項目、外地戶籍本市服務基層項目）期滿合格的高校畢業生“三支一扶”計劃、“大學生村醫計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”志愿者，“應屆畢業生中服務北京冬奧會、冬殘奧會的大學生志愿者”人員。享受過服務基層項目專項招聘已就業的人員除外。期滿合格日以2022年12月31日（含）之前有效。

　　2、定向招聘的大學生退役士兵人員范圍：按照中共衡水市委組織部等五部門下發的《衡水市大學生退役士兵優先聘用為事業單位工作人員實施意見》（衡征〔2014〕2號）文件精神，國家普通高等學校招生計劃統一錄取的全日制普通高等教育的學生，限于2012年從衡水市轄區應征入伍且入學前戶籍在我市的全日制本科畢業生，2013年及2013年以后從我市應征入伍的在校生、應屆畢業生、往屆畢業生以及當年被高校錄取的新生;本市戶籍外地入伍，且退伍安置地為本市的大學生士兵。招聘報名截止日前需取得相應的普通高校學歷證書。服役期滿且服役期間未受過任何處分。

　　3、應聘教育類（中小學、幼兒園）崗位要求：

　　①須具有教師資格證或有效期內的中小學、幼兒園教師資格考試合格證明（但須在辦理聘用手續前取得中小學、幼兒園教師資格證，因個人原因未取得的，用人單位予以解聘）；幼兒園崗位的教師資格證專指學前教育教師資格證，其他崗位的教師資格證為相應或更高學段的教師資格證(報考者的教師資格證專業類型與所報崗位的學科相符)。

　　②普通話水平必須達到國家語言文字工作委員會頒布的《普通話水平測試等級標準》二級乙等及其以上標準，申報語文學科崗位應達到二級甲等及其以上標準，并取得《普通話水平測試等級證書》。

　　4、在符合專業等其他條件的前提下，技工院校預備技師（技師）班畢業生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業生可報名應聘學歷要求為大學專科的崗位。

　　（四）下列人員不在招聘范圍內：

　　1.在讀非應屆普通高校學生;

　　2.機關、事業單位正式（含試用期內的）工作人員;

　　3.現役軍人;

　　4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員；

　　5.被開除中國共產黨黨籍的人員;

　　6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

　　7.在各級公務員和事業單位招考中有嚴重舞弊行為或不良記錄的人員；

　　8.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。回避關系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條和《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

　　四、報名和資格審查

　　1、報名時間:

　　第一階段：“應屆高校畢業生”、“服務基層項目”、“大學生退役士兵”崗位：10月31日9:00至11月4日17:00；審核截止時間為11月5日12:00；繳費時間：10月31日9:00至11月5日16:00。通過資格審查者繳納考務報名費100元。

　　第二階段：普通崗位：11月7日9:00至11月11日17:00；審核截止時間為11月12日12:00；繳費時間：11月7日9:00至11月12日16:00。通過資格審查者繳納考務報名費100元。

　　“應屆高校畢業生”、“服務基層項目”、“大學生退役士兵”崗位報名人數與招聘人數之比原則上不能低于3∶1，達不到這一比例的，相應崗位核減或取消。核減或取消的崗位可轉為相應普通崗位，被取消崗位的報名人員可轉到普通崗位。

　　2、報名方式:考生在報名期限內登錄報名網站(網址:http://bm.boxujia.com/)，注冊成功后按要求填寫報名信息，每人限報一個崗位。信息填寫完畢提交工作人員審核。報名軟件自動對考生的身份證、學歷、教師資格證信息進行驗證，工作人員在網上對每名考生的報名信息進行審核，符合報名條件的點擊通過。

　　3、資格審查及繳費。由人社部門會同相關事業單位主管部門，依據招聘崗位設置的條件對報名人員進行資格審查。通過資格審查考生按冀價行費[2018]146號文件規定于網上繳納報名考試費，繳費成功后，考生完成報名。繳費結束后等待準考證打印通知，逾期報名窗口自動關閉。資格審查貫穿于整個公開招聘過程，任何環節一旦發現弄虛作假行為的，立即取消報考資格，并記入不良檔案。

　　4、開考比例:招聘人數與崗位報考人數的比例不低于1:3，報名人數達不到開考比例的，調整或取消該崗位招聘計劃，其招聘計劃調劑到同類型崗位的其他崗位。具體以公告為準。

　　5、準考證發放:考生及時關注網站通知，在規定時間內自行打印準考證。

　　網上報名的基本程序：

　　1、考生開始報名前，須完全了解本次招聘政策和擬招聘崗位條件，認真閱讀本公告、《阜城縣2022年公開招聘事業單位工作人員考生防疫與安全須知》（見附件2），并同意《誠信承諾書》、《疫情防控個人健康信息承諾書》，然后按步驟進行具體操作。

　　2、考生網上報名實行嚴格的自律制度，必須承諾履行《誠信承諾書》、《疫情防控個人健康信息承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責，在任何環節，凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的，取消該考生應聘資格。

　　3、考生在報名期限內登錄阜城縣政府網，點擊報名網站（網址：http://bm.boxujia.com/）鏈接，注冊成功后按要求填寫報名信息，每人限報一個崗位。信息填寫完畢提交工作人員審核。報名軟件自動對考生的身份證、學歷、教師資格證、執業資格證等信息進行驗證，工作人員在網上對每名考生的報名信息進行審核，符合報名條件的點擊通過。

　　4、考生要按規范填寫或選擇表項，照片信息要求上傳本人近期1寸免冠證件照。照片為白色、藍色或紅色的純色背景，照片頭部占照片尺寸的2／3，人像清晰，神態自然，無明顯畸變。報考信息通過審核后才能進行繳費操作，繳費成功即完成報名。

　　報考教師崗位尚未取得資格證書，但已經通過資格考試取得《考試合格證明》，并且符合其他招聘條件的應聘考生，在報名信息“資格種類”項選擇《考試合格證明》中的考試類別，在“資格證書編號”項填寫《考試合格證明》編號。

　　5、考生“提交審核”后信息將按提交的時間先后順序排隊，在未反饋審核結果前建議不要修改，否則信息將按新的修改時間排隊。一般情況下，審核員24小時內會在報名系統上回復審核結果。“審核未過”的，可根據提示的未過原因，修改信息或改報崗位并重新提交審核；“審核通過”的，將不能再修改，進入繳費程序。

　　6、考生網上支付。請考生及時開通網上支付功能。審核通過的考生，按照網上提示步驟進行報名考務費的支付。支付過程中要耐心，按照頁面提示逐步操作，不要輕易關閉支付頁面。

　　7、考生務必牢記報名和繳費截止時間、打印《筆試準考證》時間等重要時間信息，凡是在規定時間內未完成相關操作的，將被視為自動放棄資格。同時，考生報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成信息丟失、被他人盜用、被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。

　　8、考生所留聯系電話務必保持聯絡暢通。請考生在進行網上填報時，務必填寫本人常用聯系方式，確保在招聘各個環節保持手機等通訊設備暢通，因通訊不暢影響報名、考試、體檢、考察政審、辦理聘用手續等事宜的，責任自負。

　　9、打印《筆試準考證》。應聘考生完成網上報名審核繳費后，應于規定時間內登錄阜城縣招聘考試網“打印準考證”專欄打印《筆試準考證》。

　　報名開始和結束時容易出現網絡擁堵,建議考生合理安排報名時間，盡量避開高峰期報名、繳費。

　　請考生特別注意：多名考生使用同一臺電腦報名時，每位考生報名完成后一定要點擊退出系統按鈕，關閉所有顯示本人信息的填報頁面，禁止同時打開兩個或兩個以上頁面，以免發生錯誤。

　　五、筆試

　　1、筆試采取閉卷的方式，筆試分A、B、C三類試卷。報考縣直鄉鎮綜合類事業單位工作崗位的考生用A卷，考試內容為公共基礎知識和行政能力測試。內容包括:政治理論法律基礎、時事、數量關系、判斷推理、寫作知識等。報考教師工作崗位的考生用B卷(包括B1和B2兩類試卷)，內容為教學綜合基礎和相應專業知識，主要測試應聘人員的綜合教育能力和專業教學能力。中小學教師崗位試卷為B1卷(教學綜合基礎+中學以上水平的語文、數學、英語、物理、化學、生物等全科知識);幼兒教師崗位試卷為B2卷(教學綜合基礎+幼兒教育相關知識)。教學綜合基礎包括:政治理論、法律基礎、時事、教育學、心理學、教育法律法規等。報考衛生工作相關崗位的考生用C卷，考試內容為公共基礎知識和醫學專業能力測驗。具體試卷類型詳見《2022年度阜城縣事業單位公開招聘工作人員崗位表》。筆試不指定考試輔導用書，考試時間為120分鐘，筆試實行百分制，滿分100分。

　　2、考生憑《筆試準考證》、《新冠肺炎疫情防控誠信承諾書》和有效期內的二代居民身份證原件參加筆試考試，缺少證件的考生不得參加考試。

　　考生對個人健康狀況填報實行承諾制，承諾填報的《新冠肺炎疫情防控誠信承諾書》內容要真實、準確、完整，凡隱瞞、漏報、謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，記入事業單位招聘考試誠信檔案，并依規依紀依法處理。考生進入考點時，出示健康碼、行程碼，主動配合測量體溫。考生進入考點后，需全程佩戴符合防護要求的醫用外科口罩，僅在入場核驗身份時可以暫時摘下口罩。考生須聽從考點工作人員指揮，分散進入考場，進出考場、廁所時均須與他人保持1米以上距離，避免近距離接觸交流。

　　3、筆試具體時間、地點和有關要求以筆試準考證為準。

　　筆試成績于考后2-3天內在報名網站查詢。按照考生筆試成績及招聘崗位計劃從高分到低分1:2的比例原則，確定進入證件審核人選，比例內末位筆試成績并列的同時進入證件審核。

　　六、證件審核

　　證件審核時間、地點另行公告。所有進入證件審核環節的考生，證件審核時需提供以下材料的原件及復印件一份：

　　1、均需提供高校畢業證、就業報到證（全日制學歷考生提供）、教育部學歷證書電子注冊備案表（非全日制學歷考生提供，需本人提前登錄學信網自行打印）、有效期內的二代居民身份證、戶籍材料（戶籍材料是指含戶主頁和考生本人頁的戶口簿或戶口遷移證）。已取得資格證或考試通過暫未發證的，提供資格證或相關資格認證機構出具的各項成績考試合格的證明。

　　2、服務期內在崗“三支一扶”志愿者、“大學生村醫”、“特崗教師”、“西部志愿者”報考普通崗位的人員，如不能提供報到證，另需分別提供服務地縣級組織、人社、衛生、教育、團委等部門開具的相關證明。

　　3、報考服務基層項目計劃崗位的人員按管理權限持相關部門頒發的服務期滿合格證，2022年服務期滿考核合格尚未發放合格證的持相關部門出具的證明。

　　4、報考大學生退役士兵定向招聘計劃的人員，另需提供退役軍人證和應征入伍地武裝部門出具的“服役期滿且服役期間未受過任何處分”的證明。

　　5、崗位條件要求的其他證件或相關證明材料。

　　七、面試

　　1、面試時間和地點:面試具體時間和地點在阜城縣人民政府官網及報名網站公布。

　　2、面試方式。醫護類崗位和綜合類崗位面試采取結構化面試，面試時間為5分鐘;教師招聘采取試講方式進行，報考幼兒教師的試講內容范圍為現行一、二、三幼兒園所用教材;報考小學教師的試講內容范圍為阜城縣六年級義務教育語文數學教材;報考高中教師的試講內容范圍為阜城中學高中相應學科教材。參加試講考生提前半小時進入備課室備課。所有專業的考生均不得將樂器及體育器材等帶入考場。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績，面試成績保留小數點后兩位。最低合格分數線60分。面試根據考生人數、面試時限合理分組，報考同一崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因招聘人數較多無法分在同組、同場的崗位，根據筆試成績的排名順序(筆試成績相同的按電腦自動生成順序排列)，采取蛇形分組法分組。面試成績在面試地點每半天公布一次。

　　3、總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，筆試成績占60%，面試成績占40%，計算考生成績時，保留小數點后兩位。

　　4、面試組織。面試評委組由7人組成，考生、評委及外圍和后勤工作人員均實行入闈管理，考生抽簽決定面試順序。面試考務方案另行制定。

　　八、體檢與考察

　　根據考生考試總成績，對照招聘計劃按1:1比例從高分到低分確定參加體檢人選。如報考同一崗位的考生考試總成績并列，筆試成績高者進入體檢，如再并列，以報名學歷高者優先，如有放棄者依次遞補。體檢工作由人社局統一組織，體檢前一天確定體檢醫院，并嚴格做好保密工作。教師體檢的標準按照《河北省申請教師資格人員體檢標準及辦法》進行。其他崗位體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行。參檢人員要在規定時間到指定醫院進行體檢，體檢費用由本人承擔。參檢人員不按規定的時間、地點參加體檢(復檢)的，視為放棄。體檢合格的，由組織、人社部門按管理權限會同用人單位主管部門對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

　　九、公示

　　根據考生的筆試、面試、體檢、考察情況，寫出書面報告，填寫公開招聘擬聘用人員公示名單一式三份，并加蓋公章，連同擬聘人員筆試、面試成績等材料，報縣公開招聘工作領導小組批準后，在阜城縣人民政府官網進行公示。公示時間為7個工作日。公示無異議或有異議但經核實不影響聘用的，按照規定辦理相關手續。

　　十、聘用

　　對公示反映有問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位考試總成績從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，按照有關規定辦理相關審批手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，五年聘期內不得流動;不合格的分別報縣組織、人社部門批準取消聘用。

　　十一、注意事項

　　1、建立事業單位公開招聘誠信檔案，對考生在招聘過程中發生的失信行為進行記錄。考生必須履行《誠信承諾書》要求，對個人提交信息和提供材料的真實性負責。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現考生不符合招聘條件的，一經查實，取消應聘資格，有弄虛作假行為的依法依紀依規追究責任。

　　2、考生務必牢記報名和繳費截止、打印準考證、筆試、資格復審、面試、體檢等重要時間節點，凡在規定時間內未能完成相關操作或未能參加招聘活動的，視為自動放棄。因個人原因造成證件丟失、被他人盜用或信息被惡意篡改而影響招聘的，自行承擔責任。

　　3、本次招聘的政策、方法、程序、時間地點安排、有關要求等，已在本公告中盡可能詳細寫明，請認真閱讀，在確有公告未盡的疑問時再電話咨詢，以提高廣大考生的咨詢效率。

　　咨詢電話：0318-4899925

　　附件1：2022年度阜城縣事業單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx

　　附件2：阜城縣2022年公開招聘事業單位工作人員考生防疫與安全須知.docx

　　附件3：疫情防控個人健康信息承諾書.docx

　　阜城縣人力資源和社會保障局

　　2022年10月24日

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網