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　　2018年山東省國際投資促進(jìn)中心招聘公告

　　2018年9月12日訊：山東省國際投資促進(jìn)中心(以下簡(jiǎn)稱“中心”)隸屬于山東省商務(wù)廳，是專門從事雙向投資促進(jìn)服務(wù)工作的公益一類事業(yè)單位，主要職責(zé)是開展境內(nèi)外投資促進(jìn)宣傳推介活動(dòng)，加強(qiáng)與境內(nèi)外投資促進(jìn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系與溝通，承擔(dān)有關(guān)招商引資活動(dòng)的具體組織實(shí)施工作，儲(chǔ)備、派出省政府駐外經(jīng)貿(mào)代表。作為宣傳山東、促進(jìn)對(duì)外合作的重要窗口，中心致力于推動(dòng)山東省與其他國家和地區(qū)的經(jīng)濟(jì)合作交流，并發(fā)揮積極作用。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，中心擬向社會(huì)公開招聘工作人員7名，具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的思想品德修養(yǎng)和職業(yè)道德;

　　3.具備招聘崗位所要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他條件，適應(yīng)海外常駐工作需要;

　　4.身體健康，形象良好;

　　5.應(yīng)聘年齡應(yīng)在40周歲以下(1977年9月11日以后出生);

　　6.應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2018年8月31日前取得;

　　7.符合2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

　　曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的不得應(yīng)聘。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　通過省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.sdhrss.gov.cn)、省商務(wù)廳網(wǎng)站(http://www.sdcom.gov.cn/)和山東省國際投資促進(jìn)中心網(wǎng)站(http://tzcj.shandongbusiness.gov.cn/)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

　　(二)報(bào)名、初審

　　1.報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)。

　　報(bào)名方式：應(yīng)聘人員采取電子郵件形式報(bào)名。應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)考條件要求，填寫《山東省國際投資促進(jìn)中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)。

　　報(bào)名材料包括：(1)國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證原件及復(fù)印件;(2)在職人員應(yīng)聘的，需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信原件及復(fù)印件(對(duì)按時(shí)出具該介紹信確有困難的在職人員，可在考察或體檢時(shí)提供);(3)有本人簽名的《山東省國際投資促進(jìn)中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、1寸近期同底版免冠照片2張;(4)海外留學(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、本人留學(xué)回國人員證明的原件及復(fù)印件。

　　請(qǐng)將報(bào)名材料掃描件發(fā)送至sdsgjtzcjzx @163.com。郵件命名為：“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專業(yè)+姓名”。

　　2.資格審查

　　報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，逾期視為自動(dòng)放棄。現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求將通過山東省國際投資促進(jìn)中心網(wǎng)站另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)請(qǐng)攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

　　(三)考試內(nèi)容和方法

　　考試采取先面試后筆試的方式進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　面試采用口譯測(cè)試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員翻譯準(zhǔn)確程度、口語流利程度、語法準(zhǔn)確程度、語音語調(diào)及綜合素質(zhì)，總分為100分，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線60分，面試結(jié)束后從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，由高分到低分按照招聘計(jì)劃1:3的比例依次確定進(jìn)入筆試范圍人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定筆試人選。

　　筆試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)本崗位的專業(yè)知識(shí)，總分為100分。筆試成績?cè)诋?dāng)場(chǎng)筆試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布。

　　筆試結(jié)束后，按面試、筆試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。面試成績、筆試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按面試成績由高分到低分確定人選。

　　進(jìn)入考察范圍人選及考試成績?cè)谑∩虅?wù)廳網(wǎng)站(http://www.sdcom.gov.cn/)和中心網(wǎng)站(http://tzcj.shandongbusiness.gov.cn/)公布。

　　(四)考察、體檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

　　考察采取查閱檔案、核對(duì)身份、個(gè)別談話、召開座談會(huì)等方式進(jìn)行。考察主要內(nèi)容包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

　　自動(dòng)放棄考察或體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

　　(五)公示、聘用

　　對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由省事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由投促中心提出聘用意見，經(jīng)省商務(wù)廳批準(zhǔn)后，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。受聘人員與中心按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、待遇

　　聘用人員執(zhí)行省有關(guān)事業(yè)單位工作人員工資、福利標(biāo)準(zhǔn)。

　　六、其他

　　未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、聯(lián)系方式

　　咨詢電話：0531-89013559

　　聯(lián)系人：牛秀娟、張慶國

　　通訊地址：濟(jì)南市歷下區(qū)省府前街1號(hào)，省府綜合樓601房間

省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表z.xls