2019年天津海河教育園區(qū)南開學(xué)校招聘教師公告(第一批)

　　2019年2月25日訊：為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，確保天津海河教育園區(qū)南開學(xué)校2019年教師招聘工作順利進(jìn)行，依據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)規(guī)定，特制定本實(shí)施方案。

　　一、招聘單位簡介

　　天津海河教育園區(qū)南開學(xué)校是天津海河教育園區(qū)區(qū)屬公辦九年一貫制學(xué)校，由園區(qū)管委會與天津市南開中學(xué)合作共建。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　2019年擬招聘教師20名，其中：

　　小學(xué)語文教師5名, 中學(xué)語文教師4名，小學(xué)數(shù)學(xué)教師4名，中學(xué)數(shù)學(xué)教師3名，小學(xué)英語教師2名，中學(xué)政治教師1名，中學(xué)歷史教師1名。

　　注：天津海河教育園區(qū)南開學(xué)校是一所新建的九年一貫制學(xué)校，教師須服從學(xué)校統(tǒng)一安排，按需承擔(dān)各學(xué)段、各學(xué)科教學(xué)任務(wù)。

　　三、招聘對象及范圍：

　　1. 全日制普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　2. 非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生。有在中小學(xué)校從事相應(yīng)學(xué)科教育教學(xué)經(jīng)歷，已取得報(bào)考崗位要求的教師資格證。

　　四、報(bào)考條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，具有良好的品行。

　　3.熱愛教育事業(yè)，熱愛教師職業(yè)。

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5.具有符合崗位要求的專業(yè)資格和工作技能。

　　6.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位，第一學(xué)歷為全日制本科。研究生畢業(yè)生應(yīng)為全日制碩士或博士研究生學(xué)歷。

　　7.學(xué)科教師具有相應(yīng)教師資格證。

　　8.2019年應(yīng)屆畢業(yè)生年齡為30周歲及以下(報(bào)考年齡計(jì)算的截止日期為報(bào)名工作第一日，即1988年3月13日及以后出生);非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生年齡為35周歲及以下(報(bào)考年齡計(jì)算的截止日期為報(bào)名工作第一日，即1983年3月13日及以后出生);博士研究生年齡適當(dāng)放寬。

　　(二)具有下列情形之一者，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

　　2.曾被開除公職的人員。

　　3.現(xiàn)役軍人。

　　4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　5.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限的人員。

　　6.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘其他情形的。

　　(三)各崗位具體報(bào)考條件見附件《2019年天津海河教育園區(qū)南開學(xué)校公開招聘教師計(jì)劃表(第一批)》。

　　五、招聘辦法

　　本次招聘面向社會實(shí)行公開招聘，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體程序如下：

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　招聘公告在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、天津海河教育園區(qū)管理委員會官網(wǎng)發(fā)布。考生從2019年2月25日開始可通過下列網(wǎng)站查詢：

　　天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)：www.tjtalents.com.cn

　　天津海河教育園區(qū)官網(wǎng)：http://hjy.tj.gov.cn/

　　(二)報(bào)名與資格審查

　　本次考試報(bào)名與繳納考務(wù)費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行：天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)：www.tjtalents.com.cn。

　　1.網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2019年3月13日9:00開始至2019年3月17日16:00結(jié)束。

　　筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：通過網(wǎng)上資格審查的報(bào)考人員在2019年3月18日16:00之前繳費(fèi)確認(rèn)。

　　筆試考務(wù)費(fèi)為每人45元。逾期未繳費(fèi)視作報(bào)名無效。

　　本次招聘，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名期間，通過資格審查者不能再報(bào)考其他崗位。計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3比例。達(dá)不到此比例要求的，調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃，報(bào)考上述崗位并已繳費(fèi)的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他崗位。

　　改報(bào)時(shí)間：2019年3月19日9:00至16:00。

　　2.資格審查

　　資格審查結(jié)果在考生報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)給予答復(fù)。對未通過資格審查的人員，應(yīng)明確告知不同意報(bào)考的原因。對報(bào)名表信息填寫不全的人員，應(yīng)注明缺失的內(nèi)容，并及時(shí)退回報(bào)考人員補(bǔ)充。

　　3. 網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

　　報(bào)名成功后，報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，逾期系統(tǒng)關(guān)閉，無法進(jìn)行下載。筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：2019年3月27日9：00至3月29日17:00。

　　(三)考試

　　1.筆試

　　時(shí)間：2019年3月30日。(具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))

　　筆試科目為學(xué)科專業(yè)知識和教育綜合知識，總分為100分，筆試成績保留1位小數(shù)。筆試內(nèi)容不指定參考用書。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。未按時(shí)參加筆試視為本人放棄應(yīng)聘。

　　【筆試資料】2019年教師招聘考試權(quán)威絕密資料

　　筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

　　報(bào)考人員于2019年4月11日登陸報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績及資格復(fù)審相關(guān)信息。

　　2.資格復(fù)審

　　面試前，進(jìn)入面試的人選按照規(guī)定的時(shí)間攜帶以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審：

　　2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需準(zhǔn)備：

　　(1)網(wǎng)上下載打印的報(bào)名登記表;

　　(2)身份證原件和復(fù)印件;

　　(3)戶口本原件和復(fù)印件(戶口本首頁和本人頁);

　　(4)個(gè)人簡歷;

　　(5)個(gè)人簡歷中所涉及各類證書的原件和復(fù)印件;畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)生證原件和復(fù)印件(包括本科及以上階段已取得的能證明個(gè)人能力的證件等);

　　(6)在校證明(注明專業(yè)、政治面貌、在讀階段入學(xué)和畢業(yè)時(shí)間、是否能如期畢業(yè));

　　(7)教師資格證原件和復(fù)印件(尚未取得資格證書的，提供教師資格考試合格證明);

　　(8)2019屆畢業(yè)生所在學(xué)校(院系)出具的本科及研究生階段的成績單和畢業(yè)生推薦表(加蓋學(xué)校公章)。

　　非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需準(zhǔn)備：

　　(1)網(wǎng)上下載打印的報(bào)名登記表;

　　(2)身份證原件和復(fù)印件;

　　(3)戶口本原件和復(fù)印件(戶口本首頁和本人頁);

　　(4)個(gè)人簡歷;

　　(5)個(gè)人簡歷中所涉及各類證書的原件和復(fù)印件;畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件(包括本科及以上階段已取得的能證明個(gè)人能力的證件等);

　　(6)教師資格證原件和復(fù)印件;

　　(7)教育教學(xué)資歷證明(如資格復(fù)審時(shí)發(fā)現(xiàn)與招聘條件中所列資歷不符者不能進(jìn)入面試)。

　　以上材料校方驗(yàn)原件留復(fù)印件，復(fù)印件按以上順序排列。

　　資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試。對資格復(fù)審不合格、自動放棄資格復(fù)審或未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，以及在資格復(fù)審時(shí)弄虛作假、提供不真實(shí)材料者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消面試資格。由于上述原因出現(xiàn)的崗位空缺，招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要，在報(bào)考同一崗位的人員中，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

　　復(fù)審合格者，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)，下載打印面試準(zhǔn)考證。面試考務(wù)費(fèi)每人45元，逾期未繳費(fèi)視作自動放棄面試。

　　面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上另行通知。

　　3.面試

　　報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。

　　面試總分為100分，面試成績保留1位小數(shù)。面試及格線為60分，達(dá)不到及格線不能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

　　學(xué)科教師崗位面試分兩個(gè)階段進(jìn)行：

　　一是模擬授課。考生根據(jù)當(dāng)天抽到的課題備課，然后進(jìn)行現(xiàn)場講授，由考官根據(jù)實(shí)際授課情況給出分?jǐn)?shù)。

　　二是答辯。考生回答綜合素質(zhì)考察組的考官提出的問題，考官根據(jù)回答問題的情況給出分?jǐn)?shù)。

　　面試成績計(jì)算方法為：每位考官依據(jù)測評要素打分得出考生的面試總分，計(jì)分時(shí)去掉一個(gè)總分最高分和一個(gè)總分最低分(主考官的分?jǐn)?shù)保留)，將保留分?jǐn)?shù)的5位考官的總分累加平均，為應(yīng)考人員的面試得分。

　　面試成績發(fā)布方式：面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。

　　4.計(jì)分

　　考試總成績的計(jì)算方法為：筆試成績占50%,面試成績占50%。具體為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(總成績保留1位小數(shù))。總成績60分為及格線，達(dá)到及格線的考生按總成績由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，采取以面試成績高者進(jìn)入體檢的方法確定參加體檢人員。

　　考試總成績在7個(gè)工作日內(nèi)公布。考試成績及進(jìn)入體檢人員等有關(guān)情況在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)進(jìn)行公布。

　　(四)體檢

　　對通過筆試、面試人員組織體檢，以各崗位綜合成績由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)之比為1:1的比例，確定參加體檢人員名單。體檢在指定的綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有質(zhì)疑的，可以在接到結(jié)果7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢、復(fù)檢費(fèi)用均由考生自理。非招聘單位原因，未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員，視為自動放棄。凡自愿放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)的崗位空缺，招聘單位可根據(jù)需要，依據(jù)該崗位報(bào)考人員綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(五)考察

　　對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實(shí)績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取政治審查與崗位實(shí)踐考察相結(jié)合的方式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(六)公示

　　根據(jù)考生考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人選后，天津海河教育園區(qū)官網(wǎng)(http://hjy.tj.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示期間接受社會舉報(bào)。公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(七)報(bào)批與備案

　　按照干部人事管理權(quán)限在公示期滿后將《事業(yè)單位公開招聘工作人員備案表》和《天津市事業(yè)單位聘用人員名冊》報(bào)市事業(yè)單位人事管理綜合管理部門備案。

　　(八)聘用

　　用人單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。擬聘人員自愿放棄聘用、未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到或其他情形導(dǎo)致招聘崗位空缺時(shí)，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　擬聘人員在辦理聘用手續(xù)時(shí)，未取得相應(yīng)崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格等相關(guān)證書，取消其錄用資格。

　　六、咨詢監(jiān)督電話

　　咨詢電話：022-88977855

　　(咨詢時(shí)間8:30-11:30,13:30-16:30)

　　監(jiān)督電話：022-28626110　　

附件： 《2019年天津海河教育園區(qū)南開學(xué)校公開招聘教師計(jì)劃表(第一批)》

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　　天津海河教育園區(qū)

　　社會事業(yè)發(fā)展局

　　2019年2月

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)