全關注2018年德州市夏津第一中學教師招聘公告(第二批)
2018年6月19日訊：夏津第一中學創建于1951年，現為山東省規范化學校、德州市重點中學。近年來，學校始終秉承“為了每一位學生的進一步發展”的辦學理念，全面實施素質教育，并取得了較為突出的辦學成績，加快了“辦人民滿意高中教育”的進程。為985、211名牌高校輸送了大批優秀學生，并多次榮獲德州市高中教學成果一等獎。
2017年我縣按省級標準化要求新建超一流的夏津第一中學東校區，辦學規模進一步擴大，校園布局宏大，環境優美，教學設施先進。根據學校實際情況，按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《山東省事業單位公開招聘工作規程》(魯人社發〔2015〕6號)文件有關規定和要求，經縣委、縣政府研究決定，面向社會公開招聘部分學科優秀高中教師29名。現將有關事項公告如下：
一、招聘條件及招聘計劃
(一)招聘條件
1.遵守憲法和法律，思想品德高尚，為人正派，樂于從事教師職業。
2.全日制普通大學本科及以上學歷畢業生，具備與報考學科一致的高中及以上教師資格證。往屆畢業生需取得高中及以上教師資格證書及學歷證書;應屆畢業生需提供學校出具的學歷學位證明及已通過高中及以上教師資格有關考試的書面證明材料，辦理聘用手續前須取得證書。
3.年齡在35周歲以下(1982年6月19日以后出生)，碩士年齡為40周歲以下(1977年6月19日以后出生)。
4.身心健康，具備應聘崗位要求的身體條件。
5.有工作單位的(與具體單位簽訂就業協議或勞動合同的)人員應聘須征得所在單位同意;定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意;公辦中小學教師應聘，須經縣以上教育行政主管部門同意。
6.有下列情形之一者不得報考：
(1)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。
(2)在讀全日制普通高等院校非應屆高校畢業生不能應聘。
(3)現役軍人、以及法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員不能應聘。
(4)凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。
(5)我縣機關事業單位在編在職人員、后備教師。
(二)招聘計劃
語文4人、數學3人、英語5人、物理5人、政治3人、歷史5人、地理4人，共計29人。
二、報名和資格審查
(一)報名
1.報名分為電子郵件報名和現場報名。登錄夏津縣人民政府網站(http://www.xiajin.gov.cn/n31122149/n31125125/index.html)或山東省夏津第一中學微信平臺(sdxjdyzx)查看招聘信息，下載并填寫《報名登記表》、《誠信承諾書》。填寫完畢后，應屆畢業生將《報名登記表》、《誠信承諾書》、學校教務部門出具的學歷與學位證明、學校核發的就業推薦表、高中教師資格證(暫時不能出具原件的由學校開具證明證實且必須在2018年7月畢業前取得)、學習成績檔案及其他各種資格證、獲獎證書等掃描件，以“姓名+所報學科+畢業學校”打包的郵件主題格式發送到報考單位郵箱(xjdyzx@126.com);往屆畢業生需要提供畢業證、學位證、《報名登記表》、《誠信承諾書》、高中教師資格證、中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/)驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、單位同意報考介紹信等證件掃描件, 以“姓名+所報學科+畢業學校”打包的郵件主題格式發送到報考單位郵箱(xjdyzx@126.com)。
應聘人員也可直接到夏津第一中學進行現場報名，報名時應提交以上材料的原件和復印件及同底版一寸彩色照片兩張。
2.報名時間：2018年6月19日—6月28日
(二)資格審查
對應聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。招聘單位根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查工作，對符合報考資格條件的，予以報名。對不符合報考條件而未通過初審的人員，說明理由。對報考材料不全的，應退回報考者補充。應聘人員報名時必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
通過初審報名成功人員于6月29日-30日憑考生本人有效身份證到夏津一中領取筆試準考證并繳納筆試考務費40元。通過郵箱報名的考生，還應同時提交有關材料原件和復印件及同底版一寸彩色照片兩張。
對最終確定的應聘人數達不到招聘計劃3倍的招聘崗位，按1：3的比例相應核減招聘計劃。對緊缺專業崗位公開招聘報名后達不到開考比例的，經市事業單位公開招聘主管機關批準，可適當降低開考比例。
三、考試
考試分為筆試和面試。
(一)筆試
筆試采用百分制計算應聘人員的成績。
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
筆試時間：2018年7月2日上午9:00—11：30
筆試內容：考生按所報學科參加考試，考試內容為所報學科高中階段知識及專業素養。
考試地點見準考證。
筆試成績和進入面試范圍人員一并公示。
(二)面試
進入面試范圍人員根據招聘學科和招聘人數由高分到低分按1:3的比例依次確定。達不到面試比例的，按實有人數確定。參加面試的人員未按要求提交有關審查材料的，視為自動放棄。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補。
進入面試范圍的人員，在規定時間內領取《面試通知書》，并繳納面試考務費每人70元。面試時間、地點見《面試通知書》。未按時領取《面試通知書》或面試抽簽前未到場的，視為自愿放棄。
面試主要采用說課方式，主要考核教師崗位所需的基本能力和專業水平, 包括基本素養、教學設計、教學能力、專業知識等方面。說課課題在指定教材中現場抽簽確定，教師說課前備課時間為30分鐘，說課時間不超過10分鐘。
(三)總成績計算
面試結束后，按筆試70%、面試30%的比例計算總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均采取百分制，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
根據考試總成績，按招聘學科，由高分到低分等額確定考察體檢人員。同一招聘崗位應聘人員出現總成績相同的，按筆試成績、學歷層次高者依次確定人選，以上條件仍相同者采取增加面試的方式予以確定。
在考察前因放棄或被取消資格等出現的崗位空缺，根據考試總成績依次遞補。
四、考察和體檢
(一)考察
考察體檢人員確定后，考察工作在縣事業單位公開招聘主管機關的指導下，由招聘單位或其主管部門成立考察工作小組，具體負責考察工作，體檢工作由縣事業單位公開招聘主管機關統一組織實施。
考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，應側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。考察工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
(二)體檢
體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用。在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
因考察、體檢不合格或放棄資格造成的空缺，根據考試總成績依次遞補。
五、公示與聘用
對考試、考察、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，并在夏津縣人民政府網站上公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員，由縣事業單位公開招聘主管部門發放《事業單位聘用人員備案通知書》，由用人單位憑《備案通知書》辦理相關手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。招聘單位及其業務主管部門提出聘用意見，并填寫《事業單位聘用人員登記表》報縣公開招聘工作主管部門核準。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
六、紀律與監督
要嚴肅招聘工作紀律，嚴格按程序進行，招聘信息將及時在夏津縣人民政府網站上公示，做到程序公開，信息公開。招聘工作全程接受紀檢、監察機關和相關職能部門的監督，自覺接受社會監督。對違反招聘規定以及被實名舉報查實的工作人員和應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫，對違反公開招聘紀律的工作人員，按照有關規定給予處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。
七、咨詢電話
劉老師：0534-3217803 0534-3211648
張老師：0534-3217711 手機：13792204857
李老師：0534-3217725 手機：13791303230
山東省夏津第一中學
2018年6月15日
來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網
